L'architecte d'entreprise est rattaché(e) à la direction des Services Transverses.

L'Architecte d'Entreprise conçoit et pilote l'évolution du système d'information dans sa globalité en alignement avec la stratégie métier de l'entreprise. Il définit les orientations architecturales, garantit la cohérence des solutions IT et accompagne la transformation digitale de l'organisation.

MISSIONS PRINCIPALES :

1. Vision stratégique et alignement métier
   • Définir et maintenir la vision architecturale du système d'information en lien avec les objectifs stratégiques de l'entreprise
   • Élaborer et faire évoluer le schéma directeur IT et la cartographie applicative
   • Identifier les opportunités de transformation digitale et d'optimisation des processus métier
   • Participer aux comités de direction pour éclairer les décisions stratégiques

1. Conception et gouvernance architecturale
   • Définir et maintenir les référentiels, standards et principes d'architecture d'entreprise.
   • Établir les normes, les politiques et les bonnes pratiques architecturales.
   • Piloter la gouvernance de l'architecture et animer les comités d'architecture.
   • Évaluer et valider les architectures des projets et programmes IT

1. Gestion du patrimoine applicatifs
   • Cartographier et analyser l'existant (applications, données, infrastructure, flux).
   • Identifier les redondances, les dépendances et les zones de risque.
   • Élaborer les trajectoires d'évolution et les plans de rationalisation.
   • Assurer la cohérence et l'interopérabilité des systèmes

1. Support aux projets
   • Participer aux choix et décisions pour le lancement des projets
   • S'assurer de l'alignement entre les besoins et les solutions proposées
   • Evaluer la pertinence et la cohérence des projets par rapport à l'architecture cible et aux systèmes existants.
   • Participer aux revues d'architecture et aux comités de décision

EXPERIENCE / FORMATION :

• Bac+5 en école d'informatique, gestion, commerce ou école d'ingénieur
• 8 à 10 ans d'expérience dans l'architecture d'entreprise, l'informatique
• Expérience dans la réalisation et la maintenance des référentiels d'architecture.
• Expérience préalable souhaitable dans le monde de l'assurance ou de la banque

COMPETENCE TECHNIQUES :

• Avoir une vision technologique et globale des systèmes d'information.
• Connaître le fonctionnement de l'entreprise, de ses métiers et flux.
• Modélisation des processus métier
• Maitrise du référentiel TOGAF (ou équivalent)
• Maîtrise des risques
• Expérience en conduite de projets.
• Capacité à anticiper les risques, aussi bien technique, fonctionnels.

COMPETENCES COMPORTEMENTALES :

• Esprit de synthèse et d'analyse, capacité à apporter une vision globale
• Bon communicant,
• Compétences relationnelles, capacité à dialoguer et travailler en équipe
• Rigueur, sens de la confidentialité
• Esprit d'initiative, force de proposition
• Capacité à anticiper les risques, aussi bien technique, fonctionnels que liés aux données

La France Mutualiste valorise la diversité des personnes qu'elle embauche et favorise un milieu de travail où les différences individuelles sont appréciées et respectées, de façon à accompagner chacun dans le développement de son potentiel.

Pour candidater à ce poste il est impératif de justifier d'un casier judiciaire vierge.