Vous voulez faire de la chefferie de projet autrement, dans une banque jeune et dynamique, qui conjugue convictions et ambitions ? On vous propose de rejoindre une des équipes de la Direction de la Transformation de La Banque Postale où vos actions contribueront à vous épanouir et à rendre notre croissance à la fois saine et durable.

Vous partagez nos convictions ? Vous avez envie de rejoindre l' équipe dynamique du Département « Projets et solutions Réglementaire Finance et Prudentiel et d'évoluer dans un environnement bienveillant ? Venez travailler à la Direction de la Transformation de La Banque Postale où Vous jouerez un rôle central au sein du pôle « Data, Assets transverses et innovation ». vous serez un référent vis-à-vis des directions métier et support sur son domaine de responsabilité.

Vous aurez pour missions :

MOA de projets

• Cadrer les besoins (analyse existant, récolte besoins, définition trajectoire cible, chiffrage)
• Rédiger les livrables de son périmètre : spécifications, cahiers de tests, stratégie de recette…
• Communiquer avec les équipes métiers et informatiques au quotidien et au travers de différents instances de pilotage
• Piloter des équipes externes, plannings et budgets
• Réaliser des phases de recette et rédiger des cahiers de recette afférents
• Conduire le changement et accompagner les utilisateurs
• Participer aux différentes instances de pilotage des projets
• Intervenir sur des problématiques transverses en lien avec d'autres équipes de DIFS et projets stratégiques de la banque

Contribution à la promotion de l'innovation au sein de la DFIS

• Contribuer à l'identification des usages métiers permettant d'appliquer les innovations et aux POC dans le cadre des projets

Quels seront votre salaire et vos avantages ?

Vous disposerez d'un package complet composé d'une partie fixe sur 12 mois, d'une part variable liée à vos résultats et d'un intéressement. Vous bénéficierez également d'une mutuelle avantageuse, du CE de La Banque Postale, de jours de télétravail et vous aurez accès à des formations et à de multiples possibilités d'évolution.

Au-delà de la maîtrise technique, de votre rigueur, de vos capacités d'organisation, de coopération ainsi que de votre sens du résultat et de votre persévérance , ce qui compte réellement pour nous, c'est votre dynamisme et votre curiosité intellectuelle. Pour voir si on est fait pour s'entendre, on vous proposera d'abord un entretien avec le manager au cours duquel vous en apprendrez plus sur le poste. Ensuite, vous rencontrerez notre RH pour lui exprimer vos motivations puis vous réaliserez un test de personnalité afin de déterminer vos soft skills. Et si on décide de travailler ensemble, vous suivrez un processus d'intégration digitalisé et personnalisé.

VOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ?

De formation supérieure BAC+5 en Finance, Gestion, Economie ou équivalent, le titulaire du poste, de préférence diplômé d'une Ecole d'Ingénieur ou de Commerce justifie, dans la mesure du possible, d'une expérience d'au moins 5 ans dans des projets de transformation risque ou finance. Vous justifiez d'une expérience en gestion de projet et en maîtrise d'ouvrage. Vous maîtrisez l'environnement et de la réglementation bancaire, notamment sur les reporting réglementaires finance et prudentiel ? Vous êtes décidément parfait(e) !

Banque citoyenne, La Banque Postale s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d'origine sociale ou culturelle, d'orientation sexuelle ou de handicap.