KUEHNE+NAGEL

  • Logistique, Transports maritime et routier
  • Ferrières-En-Brie, Acy, Amiens, Andrézieux-Bouthéon, Arnas, Clarques, Colombier-Saugnieu, Cormontreuil, Créteil, Fléville-Devant-Nancy, Gallargues-Le-Montueux, Harnes, Holtzheim, Le Havre, Limas, Marseille - 16ème Arrondissement, Roissy-En-France, Salon-De-Provence, Villefranche-Sur-Saône
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  • Année de création

    1890
  • Collaborateurs

    10000
  • Parité

    30 %70 %
  • Âge moyen

    41 ans
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Your plus shapes our future

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Ils sont sociables

Présentation

En 130 années d’existence, le Groupe Kuehne+Nagel est devenu un des leaders mondiaux de la logistique internationale et du transport avec 1 400 implantations dans 100 pays et plus de 72 500 collaborateurs.

Kuehne+Nagel offre à ses clients l’intégralité de la supply chain au travers d’une large gamme de services en transport international, maritime, aérien et route, en prestations douanières et en solutions logistiques d’entreposage et de distribution.

En France, 10 000 collaborateurs passionnés œuvrent au plus proche de 16 000 clients pour les servir depuis un des 125 sites et agences présents sur l’ensemble du territoire.

Kuehne+Nagel, c’est aussi plus de 200 métiers. Découvrez-les sur jobs.kuehne-nagel.com/fr

Ce qu'ils recherchent

Convaincu que chacun a un « + » à apporter au-delà de ses compétences professionnelles, Kuehne+Nagel recherche des collaborateurs capables de penser en dehors du cadre - pour développer de nouvelles idées et des solutions simples traduisant des processus parfois complexes. Êtes-vous prêt à relever le défi ?

Bon à savoir

Kuehne+Nagel France est labellisé Happy Trainees par ChooseMyCompany et a reçu en 2021 la certification Top Employer pour la quatrième année consécutive. Au fil des années, ces démarches leur ont permis de répertorier puis de développer leurs pratiques RH pour mieux répondre aux attentes de leurs collaborateurs et futurs collaborateurs.

En tant qu’employeur, Kuehne+Nagel défend l'égalité des chances et s’engage à promouvoir la diversité et la mixité dans ses équipes. Leur index égalité Femmes-Hommes s'élève à 94/100. Engagé depuis plus de 10 ans dans une politique en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, ils affichent aujourd’hui un taux d’emploi de 6,4 % alors que la moyenne nationale des entreprises s’élève à 4,5 %.

Par ailleurs, Kuehne+Nagel s'engage à fournir à ses clients des solutions respectueuses de l’environnement, durables et innovantes pour réduire leur empreinte CO2 et aider toutes les parties prenantes à atteindre leurs objectifs environnementaux.

L'innovation, le travail collaboratif, la qualité et l'excellence, l'entrepreneuriat sont les quatre piliers de leur culture d'entreprise.

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Questions et réponses sur KUEHNE+NAGEL