Data Engineer

Résumé du poste
CDI
Paris
Télétravail fréquent
Salaire : 50K à 80K €
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Travail d'équipe
Communication
Créativité et innovation
Collaboration et travail d'équipe
Mécanique
+9

Kraaft
Kraaft

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que Data Engineer 360, tu vas poser les fondations de notre stack data. Aujourd’hui, nos données sont riches (métier, usage, produit), mais sous-exploitées. Ton objectif ? Nous aider à les structurer, les rendre accessibles et les transformer en levier stratégique.

Tu travailleras au sein de la team Tech & Produit, main dans la main avec les devs, le produit, et les équipes métier (Sales, Ops, CS). Tu seras un maillon clé dans la mise en place de notre future plateforme data.

Tes missions

  • Concevoir et déployer notre infrastructure data (ETL, DWH, pipelines…)

  • Structurer les flux de données : ingestion, transformation, modélisation

  • Mettre en place une stack moderne (on part d’une feuille quasi blanche)

  • Collaborer avec les équipes produit, business et customer success pour comprendre les besoins et y répondre par la donnée

  • Créer des datasets fiables, documentés et maintenables

  • Éventuellement participer à la mise en place de dashboards clairs et utiles pour le pilotage


Profil recherché

  • Formation et expérience :

    • Bac+5 en informatique, data science, ou équivalent.

    • Expérience confirmée dans le Data Engineering

  • Compétences techniques :

    • Maîtrise des langages SQL et Python.

    • Expérience avec des outils de Data Warehouse (BigQuery ou équivalent) et de transformation (dbt).

    • Familiarité avec les outils d’ingestion de données (Airbyte, Fivetran, Segment).

    • Connaissance des systèmes de CI/CD, notamment Git et Gitlab CI.

  • Compétences comportementales :

    • Excellentes compétences en communication : tu collaboreras étroitement avec toutes les équipes de Kraaft

    • Rigueur et attention aux détails, notamment sur la qualité et la gouvernance des données.

    • Esprit d’initiative pour proposer des solutions innovantes et pragmatiques

❤️ Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un produit concret, utile, qui améliore le quotidien de milliers de personnes sur le terrain

  • Une équipe soudée, bienveillante, qui aime aller vite sans se prendre trop au sérieux

  • Un vrai rôle à jouer dans la construction de notre stack data from scratch

  • Télétravail possible

  • Rémunération attractive + BSPCE


Déroulement des entretiens

  • Premier échange (45 minutes)

  • Entretien technique (1h30)

  • Refcalls

  • Rencontre avec l’équipe

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