Vos challenges

Sous la supervision d'un manager, votre mission, en tant que Apprenti - Chargé de projets de transformation - Connected Tech H/F consiste à :

Vous contribuerez à la transformation d'une équipe de consulting en Technologies de plus de 1000 personnes. En fort lien avec les 40+ associés responsables des équipes, vous interviendrez sur de multiples chantiers internes.

Pilotage : Suivi et pilotage des différents chantiers internes de transformation de la BU Tech. Par exemple :

• Amélioration des pratiques commerciales (conception des supports d'auto-formation, amélioration des dashboards de suivi, etc.),
• Offres (support au pilotage de refonte de nos documents de présentation des offres commerciales),
• Reporting : Participation aux analyses de performance business,
• Intégration : accompagnement des équipes M&A internes et fonctions support à l'intégration des équipes et entreprises acquises par KPMG.
• Marketing : identification des besoins et coordination des activités marketing de la BU en lien avec l'équipe Advisory.

Refonte des processus internes pour soutenir la croissance du cabinet (People, Commerce, Onboarding, Marketing, Formation, etc.)

Communication interne et engagement des collaborateurs : appui à la préparation des communications (newsletter, mails flash, contenu instagram, etc.) et des événements internes.

• Vous suivez actuellement une formation en Master 2 de type Ecole de commerce ou d'Ingénieur, et êtes en recherche d'un contrat d'apprentissage de 12 mois.
• Vous êtes reconnu pour les qualités/compétences suivantes :
• Dynamisme et proactivité,
• Qualités d'analyse et de synthèse,
• Qualités de communication écrites et orales, en français comme en anglais,
• Rigueur et capacité à s'investir dans les sujets complexes et à forte visibilité,
• Volonté et capacité à interagir avec différentes parties prenantes,
• Esprit d'équipe et enthousiasme,
• Maîtrise de SalesForce est un plus,
• Compétences en gestion ou pilotage de projet est un plus.