On entend souvent dire que toutes les grosses boîtes ne font pas de l’humain une priorité…

Toutes ?

👉🏼 Koesio AURA c'est plus de 800 Koesiens qui pourront te dire le contraire ! Chez nous, l’humain est le centre névralgique de toutes nos actions, c’est donc en écho à nos valeurs que nous sommes une entreprise où il fait bon travailler.

CÉLÉBRER, ÉCOUTER et PARTAGER sont les 3 mots d’ordre qui nous permettent de faire grandir le Koesio Spirit au quotidien.

Et notre cœur de métier ?

Depuis 1991, nous accompagnons nos clients dans leur transformation numérique à travers la convergence de nos 7 domaines d’expertise : l’impression, la communication, la gestion documentaire, l’informatique, la sécurité, la gestion et la datas et enfin, le financement.

Koesio AURA enregistre un CA en constante croissance sur son dernier exercice et compte près de 17 agences de proximité en plus de notre bâtiment éco conçu à énergie positive EOLE.

3 raisons de nous rejoindre ?

800 Koesiens, nous ont rencontré et ont décidé de venir travailler sérieusement sans se prendre au sérieux !

Nous grandissons vite mais nous grandissons bien ! 📈

Toi aussi tu te retrouves dans notre raison d’être « Nous sommes des créateurs de liens. En cultivant notre énergie collective et la proximité avec tous nos clients, osons mettre le Kap vers un numérique respectueux du vivant ». Pour en savoir plus, découvre les explications de nos Purple Kids https://urlz.fr/m5uC

Ton Equipe :

Nous avons besoin de toi pour venir renforcer l'équipe de Gérald, Team Leader Technique, à l’agence de Valence.

Ta mission :

➡ Missions de niveau prioritaire :

✔ Assurer l’onboarding des Firewalls de nos clients sous contrat dans nos consoles MSP ;

✔ Leader les process du Build&Run des équipements Firewall ;

✔ Assurer le suivi régulier avec les éditeurs Stormshield, Watchguard, Fortinet ;

✔ Déployer des correctifs en masse, de tenir un parc à jour ;

✔ Assurer les régies préventives automatisées sur les équipements ;

➡ Missions de niveau secondaire :

✔ Travailler de concert avec la branche AURA TELECOM sur l’harmonisation des environnements Fortinet ;

✔ Améliorer l’implémentation des consoles on premise et la sécurité des applications SaaS ;

✔ Assurer le reporting avec le commerce et le Bureau d’Etude sur la consommation licences et les matériels obsolètes ;

✔ Assurer la cohérence Device vs Contrat et la supervision des équipements sous contrat;

✔ Être le contact principal pour les échanges avec Koesio NETWORKS sur les sujets d’implémentations et de diagnostique parefeu spécifiques ;

➡ Missions en autonomie totale en mode R&D et prise d’initiative :

✔ Implémentation d’un contrôle total type Ansible ;

✔ Mise en place de détection automatique des anomalies de configuration, en utilisant des modèles de règles ;

✔ Maitrise les API des éditeurs;

✔ Travail sur des propositions d’amélioration d’offre (rétention de logs, conformité NIS…) à soumettre à notre Bureau d’Etude ;

✔ Travailler avec nos experts réseau sur l’amélioration de fond de notre modèle : règles globales pour tous les clients, scan de vulnérabilité régulier, implémentation d’outils basés sur l’IA etc.

Ton profil :

✔ Tu es diplômé en informatique, télécommunications ou dans un domaine équivalent ;

✔ Tu as une expérience de minimum 3 à 5 ans en tant qu’ingénieur réseaux terrain, avec des interventions sur site client ;

✔ Tu as une bonne connaissance des technologies de sécurité réseaux et des systèmes d’exploitation réseau ;

✔ Tu as une capacité à travailler de manière autonome, à gérer les priorités sur le terrain, et à interagir directement avec les clients ;

✔ Tu as développé une affinité pour la gestion des équipements dans un modèle MSP et es à l’aise avec les consoles de management multi tenants ;

✔ Tu connais déjà ou souhaite découvrir le monde de l’automatisation, des IoT, du développement autour des API et du cloud ;

✔ Passionné de sécurité et de cyber défense, tu sais vulgariser les technos, et t’adresser aux clients ou aux autres équipes avec assurance ;

✔ Permis de conduire obligatoire pour les déplacements.

✔ Tu détient un bon niveau d’anglais technique.

💡 Notre process recrutement :

• Tu corresponds à la personne dont l’équipe a besoin : Gérald te contacte pour un 1er échange téléphonique de 10/15 minutes, histoire de discuter de ce que tu souhaites, du poste, du groupe, de notre vision et de ce que nous pouvons créer ensemble

• Si votre discussion est prometteuse, Gérald te propose un entretien physique à l’agence afin d’approfondir vos échanges, te faire visiter les locaux. Ce sera l’occasion de croiser l’équipe 😉

• Sabrina, notre chargée des ressources humaines qui te recevra au siège ou en visio. Cet entretien sera tourné autour de tes projets d’avenir et de notre future collaboration : le tout avec une touche de Koesio Spirit !

Et si toutes les étapes ont été validées, alors WelKome au sein de la famille Koesio !!

La cerise sur le gâteau…

L’actionnariat salarié, la participation, les tickets restaurant, la mutuelle, les RTT, les chèques vacances.

#KOESIO_AURA