En pleine croissance sur son marché à destination des employeurs, Kobi propose, dans le cadre d’une formation en alternance, un poste d’Assistant(e) Marketing & Communication pour une aventure riche & sportive.

Au sein de l’équipe Marketing & Communication, et sous la responsabilité d’Antoine, l’alternant(e) aura pour mission principale de participer à la mise œuvre de la stratégie d’acquisition, de rétention et de fidélisation clients / prospects ainsi que d’appliquer la stratégie de communication en vue de renforcer le développement de la notoriété de l’entreprise

Les activités quotidiennes sur ce poste seront les suivantes :

• Accompagner le pôle communication dans l’élaboration des plannings social media ainsi que dans la création et la gestion des événements entreprise (salons, Matinales, Webinars…etc.) 

• Supporter l’équipe Sales dans la mise en œuvre d’outils d’aide à la prospection et à la conversion (présentations commerciales, supports de communication…etc.)

• Participer à la rédaction de contenu au sens large (articles, livres blancs, infographies…etc.)

• Assister le pôle marketing dans la réalisation de campagnes de prospection (mailings, ads…etc.) ainsi que dans le travail d’évolution du site internet

• Supporter l’équipe produit dans l’évolution des parcours utilisateurs BtoB (onboarding users, utilisation des avantages sport) ainsi que dans l’évolution de l’application à destination des partenaires sport et des retailers (nouvelles fonctionnalités, augmentation du taux d’utilisation, catalogue d’options…etc.)

• Etudes supérieures avec une spécialisation dans le domaine du marketing et / ou de la communication 

• (Idéalement) un première expérience significative dans le secteur du marketing et / ou communication sur un poste similaire

• Pratique de l’anglais (niveau intermédiaire)

• Pratique de la suite Adobe et des logiciels Canva, Webflow, Suite Google

• Capacité à prendre part à des projets et favoriser leur mise en œuvre 

• Pratique des réseaux sociaux 

• Capacité à organiser des évènements et créer des supports de communication

• 1ère étape : Call découverte avec la HRBP (15mins)

• 2ème étape : Visio avec le manager du département (30mins)

• 3ème étape : Rencontre avec un des co-fondateurs (30mins)

• 4ème étape : Welcome at Kobi !