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Front-end developper - ReactJS

CDI
Brussels
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac

Kazidomi
Kazidomi

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le développeur front-end est la personne qui sera en charge du développement graphique et fonctionnel d’un nouveau site internet accompagné par un tech lead.

L’équipe tech est composée de: Un Lead dev, deux developpeurs internes, deux développeurs full stacks à l’étranger, un intégrateur, un PM, un UX designer et un developpeur full stack react native.

Nous attendons de cette personne qu’elle soit capable de développer des algorithmes complexes et d’écrire les tests unitaires et fonctionnels.

Des tas de projets sont en cours: lancement d’une application mobile, hyperpersonnalisation, recommandations de produits et de contenus divers, création d’une communauté d’échange, optimisation de la performance, amélioration des gestions internes (inventaire, commande automatique, etc.), intégration d’outils (Nosto, Algolia, Klavyio, etc.), progression sur mobile (AMP, PWA, etc.), multiboutiques à l’international, etc.

Quels sont les résultats qui doivent être atteints ?

  1. Analyser les besoins fonctionnels définis par l’équipe UX
  2. Estimer le temps de développement
  3. Coder les interfaces graphiques, de la découpe à l’animation
  4. Comprendre et appliquer les recommandations du code reviewer
  5. Tester ses interfaces de manière automatisée

Profil recherché

On cherche quelqu’un qui a le gout des nouvelles technologies, quelqu’un capable de suivre les dernières tendance et qui aime faire du beau code.

Quelqu’un qui a des notions de Design Pattern.

Maitrisant GIT, React JS, Typescript/Javascript, Webpack, Yarn/Gulp
Symfony étant un gros +

Vous êtes analytique, optimiste, orienté vers les solutions et créatif, avec un esprit ouvert.
Vous êtes minutieux et fier du code que vous écrivez.

Du point de vue personnelle, nous recherchons un collègue fun, avec qui il est agréable de bosser, volontaire, passionné par notre projet.


Déroulement des entretiens

  • Test avec notre Lead dev
  • Interviews avec les fondateurs
  • Appel de références

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.