Documentation : Garantir la qualité, l’exhaustivité et la mise à jour de la documentation des produits R&D (30%).
Tests fonctionnels : Réaliser des tests sur les nouvelles versions du progiciel et des tests de non-régression (20%).
Relecture des besoins : Analyser et valider les expressions de besoin en collaboration avec les chefs de projet et les consultants (20%).
Validation client : Tester et fournir des feedbacks aux équipes avant la validation et la livraison des demandes clients (30%).
Formation : Diplôme de niveau Bac+5 en informatique, QA ou MOA.
Expérience : Minimum 2 ans en tant qu’Ingénieur QA.
Qualités humaines : Rigueur, ambition, écoute, capacité d’apprentissage rapide et de structuration.
Compétences techniques :
Maîtrise des outils de tests (Selenium, scripting, etc.) appreciée.
Connaissance d’un langage de programmation et d’outils de ticketing (ex : JIRA) un plus.
Excellente maîtrise d’Excel indispensable.
Connaissance du secteur de l’assurance un plus.
Environnement de travail
Équipe d’ingénieurs IT et de consultants en systèmes d’information.
Environnement startup, expert et collaboratif.
Responsabilités et opportunités d’apprentissage garanties.
Rencontrez Marion, Team Manager
Rencontrez Mikael, Business Developer & Recruiter
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Assurance qualité et essais”.