En pleine accélération de son développement en France et à l’international, IODA Group , cabinet de conseil à taille humaine et orienté business, mixant la Data, le CRM, le Digital & la Technologie, recherche des collaborateurs de talents.
Dans ce cadre, IODA Group recrute un(e) Consultant(e) Senior Technique IT H/F
Poste et missions :
o Pilotage/Gestion de projet
Gérer des audits, élaborer des dossiers de transformation technologique et étudier l’ensemble des possibilités de développement avec des préconisations associées
Rédiger/challenger des spécifications fonctionnelles et/ou techniques, piloter des tech leaders et des développeurs
Animer et préparer les réunions de pilotage de projets et définir le planning des tâches et les affectations
Suivre les plannings, alerter et trouver des solutions en anticipant
Vérifier les livrables et apporter aux équipes et aux clients une vraie valeur ajoutée
Etablir et analyser les tableaux de bord relatifs au déroulement des projets et à l’activité des équipes encadrées
Veiller aux bonnes relations entre les acteurs (métier, business owner, maîtrise d’ouvrage, tech lead, maîtrise d’œuvre, chef de projet…)
Diriger plusieurs projets simultanément et en assurer la réussite
Savoir piloter la tierce maintenance applicative
o Management et développement
Participer à la réponse aux appels d’offre et chiffrage des missions
Manager (hiérarchiquement ou en transverse) les consultants et participer activement aux recrutements
Accompagner les collaborateurs pour développer leurs compétences aussi bien sur le plan technologique que méthodologique
Anticiper les nouvelles pratiques et les opportunités techniques afin de dynamiser l’activité
Être impliqué et participer à des projets de R&D
Communiquer et représenter l’entreprise auprès d’instances extérieures et des clients
Participer à la stratégie de l’entreprise / Être force de proposition auprès de la direction dans les axes de développement
o Profil et compétences
Avoir travaillé en cabinet de conseil, SSII, ou éditeur de logiciel au moins 5 ans d’expérience
Avoir déjà managé des équipes pluridisciplinaires
Maitriser les méthodes agiles
A déjà fait du pilotage/gestion de projet en transformation digitale et/ou les outils CRM
Savoir faire monter en compétence les équipes et les motiver
Avoir un bagage technique significatif pour challenger les livrables et les chiffrages
Avoir la capacité à gérer les projets selon des critères de couts, qualité, délai
Etre diplômé(e) d’une école d’ingénieur, ou équivalent
Vous êtes attirés par l’activité́ de Conseil et vous possédez de solides compétences techniques avec une faculté à proposer des solutions opérationnelles à forte valeur ajoutée ?
Si vous souhaitez :
Intégrer une équipe dynamique et motivée ou vos talents, idées et proactivité seront reconnus et encouragés,
Découvrir une diversité de projets et plusieurs secteurs d’activité/métiers en France ou à l’international
Avoir de réelles perspectives d’évolution
Vous aurez la possibilité de pourvoir travailler à Paris, Bordeaux, Barcelone ou l’Ile de la Réunion
CDI - Rémunération Fixe attractive + Variable selon le profil.
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1er entretien équipe RH => 2ème entretien équipe opérationnelle => Entretien avec la DG
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.
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