Gestionnaire de paie H/F - Nantes Erdre

CDI
Nantes
Salaire : Non spécifié
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +2
Postuler

In Extenso
In Extenso

Cette offre vous tente ?

Postuler
Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Pourquoi nous rejoindre ?

Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d’un parcours d’intégration et d’un système de parrainage.

Nos agences offrent également de nombreux avantages :

· Flexibilité des horaires d'arrivée et de départ,

· Semaine en 4.5 jours possible,

· Télétravail possible : 2 jours / semaine,

· Carte restaurant ,

· Avantages CSE ,

· 10 RTT/ an ,

· Participation ,

· Prime de cooptation attractive,

· Comité d’animation innovant !

En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d’une offre complète de formations, d’un cadre de travail agréable, d’un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d’outils innovants.

Entreprise handi-accueillante : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le poste et ses missions

L'agence In Extenso Nantes Erdre est située idéalement sur les bords de l'Erdre près de Carquefou. Pilotée par 3 associés, elle regroupe environ 55 collaborateurs répartis au sein d’équipes pluridisciplinaires (audit, expertise, social, juridique, création d'entreprise) qui collaborent les unes avec les autres, dans un esprit d'entraide et de partage.

C’est en tant que gestionnaire de paie que vous rejoignez notre pôle social.

Cette équipe soudée et dynamique composée de 5 personnes est accompagnée au quotidien par notre manager, Céline.

Vous travaillez dans un environnement multi-conventionnel, sur un portefeuille de clients aux activités variés : artisans, commerçants, bâtiment, restaurateurs… Il y en a pour tous les goûts !

L'objectif est de construire une véritable proximité clients-collaborateurs avec une clientèle locale : vous serez amené(e) à vous rendre chez vos clients et à les rencontrer régulièrement.

Vos principales missions ?

  • Gérer un portefeuille clients multi-conventions,
  • Produire des bulletins de salaire et contrôler leur qualité (environ 220 bulletins/ mois),
  • Etablir l'ensemble des déclarations sociales et gérer les relations avec les organismes sociaux,
  • Rédiger les contrats de travails et actes simples,
  • Intervenir en conseil auprès des clients sur la paie et le conseil social de premier niveau,
  • Analyser le règlementaire de paie d'un nouveau client,
  • Effectuer la veille sociale et la partager avec l'équipe.

Profil recherché

Maintenant, parlons de vous...

  •  Idéalement, vousjustifiez d’une première expérience réussie d’au moins 3ans acquise sur un poste similaire en cabinet comptable.
  • Vous aimez développer votre réseau et échanger avec vos clients.
  •   Votre espritd'équipe n'est plus à démontrer : une bonne ambiance estessentielle pour vous et vous n’hésitez pas à soutenir, à aider vos collègues. Votre positivité n’est plusà démontrer !
  •  Vous êtesconvaincu de l'importance du digital pour notre métier et avezdéveloppé une réelle appétence pour ce domaine. Un nouveau logiciel ? Unnouveau process ? Vous voyez là une nouvelle occasion d’apprendreet d’en découvrir les subtilités !


 * La fourchette de rémunération estdonnée à titre indicatif. Elle est adaptable selon diplôme et expérience. 

Quisommes-nous ?

Avec un réseaude 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout leterritoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et desservices professionnels pour les TPE-PME.

Rejoignez-nouspour entreprendre l’avenir !

Nous sommescertifiés Great Place To Work® pour la 5ème annéeconsécutive et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d’équipes’exprime au quotidien.

Soyez fier(re)d’être acteur(rice) d’un avenir meilleur !

Le processus derecrutement :

  • Un premier échange avec Emeline, chargée de recrutement.
  • Si vous correspondez aux attendus et que le projet vous intéresse, nous transmettons votre CV et le compte-rendu de notre échange au manager et/ou associé.
  • Votre futur manager et/ou associé sont séduits ! Nous convenons d’un entretien en présentiel.
  • It’s a match ! Vous recevez une proposition de collaboration écrite.
  • Tout au long du processus, on vous tient informé de la suite donnée à votre candidature car chez In Extenso Ouest Atlantique nous accordons une part importante à la relation humaine

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Rémunération et avantages sociaux”.

Postuler