Stage – Chargé de communication interne (H/F)

Stage(4 à 6 mois)
Paris
Télétravail non autorisé
Salaire : Non spécifié
Début : 01 mars 2026

IMPERIAL BRANDS - SEITA
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rattaché(e) au service Communication, l’assistant(e) chargé de communication contribuera à la création de contenus, à l’organisation d’événements internes et à la diffusion des messages destinés aux collaborateurs en France et sur les marchés BeNeLux.

Principales Activités

1.    COMMUNICATION INTERNE

  • Rédaction, mise en page et envoi de la Newsletter hebdomadaire (édition et assemblage des contenus).

  • Contribution à la France Newsletter : rédaction d’articles, mise en forme.

  • Traduction de communications destinées au Groupe et aux marchés FBNL (français/anglais).

  • Rédaction de communications internes diverses.

2.    ORGANISATION D’ÉVÉNEMENTS INTERNES

·       Présentation des résultats trimestriels :

  • Collecte des informations et données

  • Préparation de la salle et vérifications techniques le jour de l’événement

  • Création, envoi et gestion des invitations Outlook pour l’ensemble des salariés concernés

·       Déjeuners mensuels :

  • Organisation logistique des déjeuners

  • Mise en place de la salle

  • Gestion des inscriptions et de la présence des invités

  • Gestion complète des invitations Outlook : création, envoi, suivi des réponses

3. CRÉATION DE CONTENUS ET RÉSEAUX SOCIAUX

  • Rédaction et production de contenus éditoriaux pour des membres de la direction (Directeur Cluster, les Market Managers, Directeur People & Culture…) ainsi qu’au nom de l’entreprise.

  • Création de contenus éditoriaux et visuels pour Viva Engage, LinkedIn et divers supports internes.

4. COORDINATION ET TÂCHES ADMINISTRATIVES

  • Relations avec les prestataires : demandes de devis, suivi des commandes.

  • Support opérationnel global à l’équipe Communication sur les projets transversaux.


Profil recherché

Diplôme : Etudiant en Master Communication (Celsa, Sciences Po, Ecole de commerce ou de communication)

Niveau d’expérience : Une première expérience en entreprise serait un plus

Principales compétences à mettre en œuvre :

  • Solides compétences rédactionnelles, capacité à écrire pour des dirigeants de premier plan

  • Maîtrise de Word, Powerpoint

  • Connaissance de Photoshop et InDesign

  • Excellent niveau de français et anglais courant

  • Appétence pour l’IA

Principales qualités comportementales requises :

  • Rigoureux(se), organisé(e), sens du détail

  • Créativité et sens de l’esthétique

  • Excellent contact relationnel

  • Esprit pratique et autonomie

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