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Product Owner Innovation & Data H/F - Paris

CDI
Paris
Télétravail fréquent
Salaire : Non spécifié

IKI Assurances
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Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Notre Team IT, c’est une DSI à taille humaine (~20 personnes) où la collaboration est essentielle, avec un accès direct aux experts métiers pour une compréhension approfondie des enjeux. Dans le cadre de notre développement, nous structurons un nouveau pôle Innovation à Paris et accélérons notre transformation data afin de valoriser nos 15 années d’historique et de données clients.

Nous recherchons un(e) Product Owner motivé(e) pour rejoindre cette aventure stratégique et accompagner deux axes majeurs de notre transformation digitale :

Ta mission ? Être au cœur de la création de valeur en pilotant les produits du pôle Innovation et en accompagnant notre transformation vers une architecture data moderne, tout en bénéficiant d’un accompagnement personnalisé pour monter rapidement en compétences.

Les raisons de nous rejoindre :

  1. Positionnement stratégique unique : pilotes deux axes clés de transformation de l’entreprise dès le début de ta carrière, avec un impact business direct et mesurable

  2. Accompagnement et formation : bénéficies d’un mentorat personnalisé pour développer ton expertise Product Owner et ta compréhension des enjeux data et innovation

  3. Accès direct aux métiers : travailles en étroite collaboration avec les équipes métier et les décideurs, pour une compréhension profonde des besoins et des enjeux business

  4. Projets structurants : participes à la construction du pôle Innovation et à la modernisation de notre architecture data.

  5. Environnement technique moderne : évolues sur une stack technologique de pointe (.Net, Angular, Azure DevOps, architecture data moderne)

Tes responsabilités principales :

Périmètre Innovation - Discovery & Delivery

  • Analyser les besoins métiers en menant des ateliers et interviews avec les équipes assurance

  • Définir la vision produit et élaborer les spécifications fonctionnelles détaillées

  • Rédiger les user stories avec leurs critères d’acceptation

  • Animer les rituels agiles (sprint planning, daily, retrospective, demo)

  • Prioriser le backlog produit en collaboration avec les parties prenantes

  • Suivre les releases et mesurer l’impact des fonctionnalités déployées

Périmètre Data - Transformation & Valorisation

  • Accompagner la modernisation de notre architecture data legacy vers une architecture medaillon

  • Définir les cas d’usage data prioritaires (analytics, reporting, data products)

  • Travailler sur la valorisation de notre patrimoine data (15 ans d’historique clients et produits)

  • Collaborer avec l’équipe data engineering pour définir la roadmap technique

  • Rédiger les spécifications fonctionnelles des flux de données et des dashboards

Montée en compétences progressive

  • Participer à des formations sur les méthodologies agiles et le product management

  • Développer ta compréhension des architectures data modernes

  • Développer tes connaissances tech au sein d’un SI mature, on-premise centré autour d’un applicatif tant destiné à l’interne qu’aux clients finaux.

  • Apprendre à utiliser des outils de maquettage (Figma) pour faciliter les échanges avec les équipes de développement

Ce que nous te proposons :

  • Une rémunération attractive alignée aux pratiques du marché pour ton profil, composée d’un salaire fixe et d’une part variable annuelle basée sur les résultats de l’entreprise

  • Des jours de télétravail

  • Un accompagnement personnalisé pour développer rapidement tes compétences en product management, data et innovation

  • Un positionnement stratégique au sein de l’entreprise avec une visibilité forte auprès de la direction

  • L’opportunité de travailler sur des projets structurants qui façonneront l’avenir de l’entreprise

Recrutement au sein de la société FDM, Filiale du Groupe Filiassur, propriétaire de la marque IKI Assurances.


Profil recherché

Chez IKI Assurances, nous valorisons chaque membre de notre équipe et nous nous engageons à fournir un environnement où tu pourras prospérer et te développer.

Ce sont avant tout tes compétences comportementales qui feront la différence :

  • Esprit d’équipe : Tu contribues à créer un environnement de travail bienveillant où chacun peut s’épanouir et progresser ensemble. Pour toi, la réussite collective prime sur la performance individuelle.

  • Capacité d’apprentissage et curiosité : tu es avide d’apprendre, curieux(se) des sujets techniques et business, et tu cherches constamment à progresser

  • Capacité d’analyse et esprit de synthèse : tu sais analyser des problématiques complexes, poser les bonnes questions et structurer ta pensée

  • Capacité de communication : tu sais vulgariser des sujets complexes et faciliter les échanges entre équipes techniques et métiers

  • Sens de l’organisation et rigueur : tu gères efficacement tes tâches, respectes les délais et maintiens une documentation claire

Formation et expérience :

  • Diplôme d’école de commerce, d’ingénieur ou équivalent universitaire (Bac+5)

  • Une appétence pour les sujets data et/ou tech au sens général

  • Première expérience réussie en tant que Product Owner, Chef de projet digital ou Business Analyst serait un vrai plus

Compétences techniques attendues :

Indispensable :

  • Connaissance des méthodologies agiles (Scrum, Kanban)

  • Maîtrise de la rédaction de user stories et de spécifications fonctionnelles

  • Utilisation d’outils de gestion de projet (Azure DevOps, Jira ou similaire)

Un plus très apprécié :

  • Sensibilité UX/UI et utilisation d’outils de maquettage (Figma, Sketch, Balsamiq…)

  • Connaissance du secteur de l’assurance ou des services financiers

  • Expérience sur des projets de transformation digitale

Envie de rejoindre une équipe soudée où l’entraide est essentielle et où tu pourras avoir un impact réel dès le début ? Ensemble, nous protégeons les assurés et leurs proches à tout moment de leur vie.

Conformément à sa politique en matière de diversité et d’inclusion, IKI Assurances est engagé pour lutter contre toute forme de discrimination et ouvre tous ses postes aux candidat(e)s en situation de handicap.


Déroulement des entretiens

  • Tu postules via WTTJ ou en envoyant ton CV à recrutement@filiassur.com

  • Nous pensons que tu es le / la collègue qu’il nous faut

  • Nous te contactons pour une première discussion et partager les détails du projet

  • Tu passes un cas pratique

  • Si ça matche, tu pourras intégrer rapidement notre équipe !

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Agile et Scrum”.