Company Description

iad est une licorne de l’immobilier / PropTech, membre du Next40, qui opère une plateforme Tech à destination d’environ 20.000 conseillers immobiliers indépendants. Depuis sa création en 2008, iad a révolutionné les codes du marché de l’immobilier et est aujourd’hui présent dans 8 pays : France, Italie, Espagne, Portugal, Allemagne, Mexique, les US et le UK.

iad a levé 300M€ en 2021, Insight Partners étant le lead investor, et a réalisé un chiffre d’affaires de plus de 450M€ sur cette dernière année fiscale. iad est aujourd’hui la PropTech numéro 1 en Europe, et est le réseau leader de la transaction immobilière en France, avec plus de 50.000 transactions par an.

Job Description

Dans le cadre de ses missions le Salarié/la Salariée sera rattaché(e) au service Network, et aura pour principales missions :

• Déployer le modèle iad : méthodes - process – outils,
• Orchestrer le déploiement des projets immobiliers du groupe (préparation, structuration, roadmap, livraison, suivi)
• Analyser les KPI liés à l'immobilier et proposer des actions correctives et/ou des axes d’amélioration, 
• Assurer une veille sur les différents marchés : contraintes et opportunités
  • Tendances marchés
  • Concurrence
  • Evolution de la législation 
• Imaginer & concevoir de nouveaux outils avec l’aide des référents métiers des filiales du groupe et des membres du siège.
• Suivre la conception des nouveaux outils avec les équipes concernées (digitales, juridiques, etc.)

Profil recherché :

• Vous avez un 5 ans d'expérience minimum en immobilier 
• Vous êtes un expert de la gestion de projet
• Vous avez travaillé dans des environnements internationaux 
• Vous avez un bon niveau d'anglais 

Additional Information

Le poste nécessitera de se rendre régulièrement au siège d'iad à Paris, et de se déplacer ponctuellement dans nos filiales internationales.

iad est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous sommes déterminés à offrir une opportunité équitable à tous les candidats qualifiés, sans distinction de race, de genre, de religion, d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.  

Pour consulter notre politique de confidentialité, cliquez ici.

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