Business Developer Junior - Needz+

Résumé du poste
CDI
Salaire : 32K à 40K €
Début : 01 juin 2025
Télétravail fréquent
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Collaboration et travail d'équipe

HumanCraft
HumanCraft

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Intégré(e) au sein de notre équipe commerciale, tu auras pour objectif de participer à l’expansion de l’offre Needz+ de HumanCraft.

Après une formation sur nos offres, tes missions seront de :

  • Prospecter, créer et développer des comptes clients stratégiques existants ainsi que de nouveaux comptes clients,

  • Gérer le cycle de vente jusqu’à la signature du contrat et le suivi ; et participer aux réponses d’appels d’offres de ton portefeuille clients,

  • Animer une relation pérenne avec vos clients et les accompagner dans leurs différents besoins,

  • T’assurer de la bonne exécution de nos services chez nos clients, ainsi que la satisfaction de toutes les parties prenantes.

  • Travailler en étroite collaboration avec notre équipe produit

HumanCraft, c’est aussi une tribu en construction : toutes les idées et initiatives seront les bienvenues, pour faire grandir la tribu et la société’’’


Profil recherché

  • Tu as déjà plusieurs expériences professionnelles réussies dans la vente d’un SaaS.

  • Tu n’as pas peur de décrocher ton téléphone et partir à la conquête de nouveaux marchés.

  • Ton dynamisme et ta créativité sont tes atouts pour trouver de nouveaux clients.

  • Tu as le goût prononcé pour les challenges, une forte orientation résultats et qualité.

  • Force de proposition, tu ne manques jamais d’idées pour multiplier les prises de contact et identifier les clients potentiels.

Rejoindre HumanCraft, c’est l’opportunité de participer à la croissance d’une start-up ambitieuse au sein d’une communauté de passionnés, où tu pourras monter en compétences tout au long de ton aventure et découvrir de nouvelles technos.Chez nous, tout investissement est valorisé : ton travail et tes qualités seront récompensés !Alors, qu’est-ce que tu attends pour nous rejoindre ?
On t’attend avec impatience pour une longue et belle aventure !


Déroulement des entretiens

3 entretiens avec notre DG Bertrand, notre Directeur commercial Nicolas puis notre CEO Martial

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