Nous sommes à la recherche d’un stagiaire

Envie de de plonger dans l’univers Produit chez Hubvisory ? 🚀

En tant que Sales Development Representative, tu seras la référence sales incontournable pour accompagner Hubvisory dans son développement commercial 🧑‍🚀

Tes différentes missions seront :

Afin de mener tes futures missions à bien, il y a quelques bases à avoir qui sont notamment : ne pas avoir peur de prospecter, de vendre et, parfois malheureusement, d’essuyer des refus, avoir la volonté de réussir et développer l’activité d’Hubvisory à nos cotés.

Tu possèdes ces bases ? Alors les missions suivantes devraient te plaire dans ce cas :

• Prospection commerciale active (Réseau, phoning, emailing…)

• Définir de la stratégie commerciale avec l’équipe sales

• Rechercher de nouveaux leviers de croissance

• Suivre ton pipe commercial et gestion des leads outbound

• Conduire de rendez-vous commerciaux

• Rechercher de nouveaux partenariats

Notre objectif ? Faire de toi le leader produit de demain ! 🏎️ Comment nous allons t’accompagner dans cet objectif :

• Une diversité de clients pour avoir la possibilité de travailler dans des environnements et sur des produits variés. Nous travaillons par exemple avec Dior, PMU, Sephora, Adeo, Leroy Merlin, Decathlon, Club Med, Pernod Ricard, Alma, Petit Bateau…

• 🧗🏻‍♀️ Un accompagnement de proximité et bienveillant ! Chaque Hubvisor bénéficie d’un mentorat personnalisé. Ton manager sera à tes côtés, t’accompagnant dans tes missions et ta progression de carrière au sein d’Hubvisory

• 🎓 Formation enrichissante ! Dès ton arrivée, bénéficie d’un parcours de formation métier de 2 semaines, ainsi que d’un Knowledge Center te permettant de progresser sur ton métier et d’avoir accès à des ressources utiles sur ta mission.

• 💪 Parcours de carrière variés : management, expertise, transformation d’organisation… notre parcours de carrière te permettra de trouver ta voie et d’évoluer rapidement. 100% des postes à responsabilités chez Hubvisory sont occupés par des Hubvisory ayant évolué.

• 🤝 Un collectif dynamique et inspirant ! Chaque mois, retrouve ton équipe lors de moments de partage et d’échange entre experts. Au programme : petits-déjeuners, sessions de co-développement stimulantes et déjeuners d’équipe conviviaux.

• 💃 Une vie interne vibrante ! Participe à une variété d’activités avec les Hubvisors. Et chaque année, embarque avec nous pour un séminaire surprise, où nous explorerons une destination mystérieuse lors d’un week-end inoubliable.

• De nombreux avantages : Intéressement, revalorisations salariales bi-annuelles, congés payés supplémentaires, congés parentaux ….

• ♻️ RSE ! Nous souhaitons devenir un modèle d’entreprise à impact positif ️! Notre engagement repose sur deux piliers : l’impact social et l’impact environnemental à travers de nombreuses actions via notre fondation et notre collectif Hub4Good. Tu auras la possibilité d’être force de proposition et prendre part à nos actions.

• 🔥 Nous offrons un variable attractif lié à l’atteinte d’objectifs ambitieux portant sur l’ouverture de grands comptes clients. Nous offrons également un environnement de travail stimulant et collaboratif, ainsi que des opportunités d’apprentissage et d’évolution rapides et diversifiées.

Rejoins-nous et laisse-toi séduire par cette aventure où le Product Management combine innovation, succès et satisfaction client. Chez Hubvisory, la passion est notre moteur et l’excellence est notre but ultime. Nos valeurs sont la bienveillance, la méritocratie et l’initiative.

Chez Hubvisory nous valorisons la diversité des personnes que nous embauchons à travers un processus de recrutement juste et équitable car nous sommes convaincus que permettre aux différences individuelles d’être reconnues, respectées et appréciées permet à chacun.e de développer son potentiel et d’affirmer ses talents. Intégrer Hubvisory, c’est avoir la possibilité d’intégrer notre collectif Hub4Good pour lequel les questions d’inclusion et de diversité sont placées au coeur de nos réflexions internes.

Quel profil nous recherchons ? :

• Une première expérience dans le monde commercial dans des environnements variés

• Une passion pour les nouvelles technologies, le digital et l’innovation.

• Une énergie débordante et une aisance naturelle dans le contact avec les clients.

• Une autonomie et une débrouillardise qui donnent naissance à des prises d’initiatives. Nous sommes une petite structure qui laisse place à la prise d’initiative et où tu peux être force de proposition.

• Une soif d’apprendre et d’acquérir constamment de nouveaux savoirs.

• Une rigueur et une finesse d’analyse qui feront de toi une référence.

Tu veux savoir comment se déroule le processus de recrutement ?

• Étape 1 : Echange avec un.e Talent Manager pour te présenter Hubvisory.

• Étape 2 : Réalisation d’un cas pratique avec Maxime, Head of sales.

• Etape 4 : WELCOME ON BOARD - Onboarding de deux semaines

Si tu veux plus d’information sur notre processus de recrutement, on en a fait un article sur notre blog !