Chargé(e) de média affichage & proximité ALTERNANCE

Résumé du poste
Alternance(12 mois)
Levallois-Perret
Salaire : Non spécifié
Début : 31 août 2025
Télétravail occasionnel
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Contenu généré
Travail d'équipe
Gestion de projets
Compétences en communication
Excel
Powerpoint

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Tes missions principales :

  • Collecte, Analyse et mise en valeur des opportunités media OOH/DOOH

Cette mission consistera à récupérer les opportunités media proposées par les régies, à étudier leur pertinence ( KPI, performances, emplacements proposés, etc.) à les valoriser de façon claire et synthétique afin de les partager ensuite au département commercial pour qu’ils puissent être proposées aux annonceurs du groupe.

  • Administration des ventes

Enregistrement des campagnes media validées dans l’outil de référence aux agences média, (Mediamanager) afin qu’elles puissent ensuite être facturées auprès des clients finaux (annonceurs).

  • Mise en place opérationnelle des campagnes OOH/DOOH

Tu t’assureras de la bonne exécution des campagnes après validation des dispositifs et du respect du retroplanning. Tu coordonneras les échanges avec les différentes parties prenantes (imprimeur, afficheur, clients/agence créa).

Prise en main autonome et progressive des recommandations médias offline de proximité (Affichage, radio, presse) sur des périmètres locaux et multi locaux.

Analyser les résultats des campagnes et proposer des recommandations d’optimisation.


Profil recherché

-    Étudiant(e) en Bac +3 à Bac +5 en communication, marketing, publicité ou média;

-    Intérêt marqué pour la publicité extérieure et les stratégies média;

-    Bonne capacité d’organisation et rigueur dans le suivi des projets;

-    Curiosité et envie de découvrir un univers media très diversifié;

-    Aisance relationnelle et sens du travail en équipe;

-    Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) ; une connaissance des outils de planification média est un plus.


Déroulement des entretiens

« Le Groupe Heroiks accueille tous les talents et analyse chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de culture, ou de handicap. Nous sommes convaincus que la diversité est la plus grande des forces. »

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