Dans le cadre de la création d’un pôle Développement RH “ Talent Management et développement des savoir-faire “, Hermès Manufacture de Métaux recherche un stagiaire Assistant Chargé de Développement RH (H/F).

Rattaché au Responsable Talents et Savoir-Faire, vous travaillez autour du déploiement de la politique de développement RH.

Stage de 6 mois conventionné à temps plein, à pourvoir à partir du 2nd semestre 2026. Basé à Val-de-Fontenay (94).

Missions principales

• Concevoir et mettre en œuvre le plan de formation de HMM :
  • préparer, lancer et animer les campagnes d’entretiens professionnels à l’échelle du groupe et recueillir les souhaits de formation pour l’entité siège HMM (60 personnes).
  • consolider les besoins, arbitrer, chiffrer et valider le plan de développement dans le respect du cadre budgétaire de HMM,
  • déployer le plan selon la nature des actions de formation, gestion administrative, logistique et financière de la formation.
• Valoriser le Learning Management System (LMS) auprès de collaborateurs en communiquant régulièrement sur les modules de formation disponibles sur la plateforme “ My Campus “.
• Contribuer au projet transverse de transmission du Savoir-Faire polissage.
• Piloter le dispositif d’intégration “ De l’or dans les doigts “ : organiser et participer à l’animation des programmes d’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Participer au suivi du plan de développement des talents
• Participer activement au plan de conduite du changement dans le cadre du déploiement d’un SIRH

• De formation supérieure Bac +4/5, vous avez déjà une première expérience en entreprise et vous souhaitez approfondir votre connaissance des RH généralistes.
• Vous vous accomplissez dans la relation humaine et aimez évoluer dans un environnement très vivant et qualitatif. Vous êtes à l’aise avec des sujets opérationnels comme des sujets stratégiques.
• On dit de vous que vous êtes une personne ouverte, à l’écoute, intuitive, orientée vers l’action, curieuse.
• Vous êtes reconnu pour votre discrétion et votre sens de la confidentialité.
• Vous êtes une personne réactive, rigoureuse, méthodique, et vous avez la capacité de gérer simultanément plusieurs sujets.