CONTEXTE

Dans le cadre de la création d’un pôle Développement RH “ Talent Management et développement des savoir-faire “, Hermès Manufacture de Métaux recherche un(e) alternant(e) Chargé de Projets Développement RH (H/F).

Rattaché(e) au Responsable Talents et Savoir-Faire, vous travaillerez autour du déploiement de la politique de développement RH.

Alternance de 12 mois à pourvoir pour Septembre 2026. Localisation : Val de Fontenay (94)

MISSIONS

• Concevoir et mettre en œuvre le plan de formation de HMM :
  • préparer, lancer et animer les campagnes d’entretiens professionnels à l’échelle du groupe et recueillir les souhaits de formation pour l’entité siège HMM (60 personnes).
  • consolider les besoins, arbitrer, chiffrer et valider le plan de développement dans le respect du cadre budgétaire de HMM,
  • déployer le plan selon la nature des actions de formation, gestion administrative, logistique et financière de la formation.
• Valoriser le Learning Management System (LMS) auprès de collaborateurs en communiquant régulièrement sur les modules de formation disponibles sur la plateforme “ My Campus “.
• Contribuer au projet transverse de transmission du Savoir-Faire polissage.
• Piloter le dispositif d’intégration “ De l’or dans les doigts “ : organiser et participer à l’animation des programmes d’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Participer au suivi du plan de développement des talents
• Participer activement au plan de conduite du changement dans le cadre du déploiement d’un SIRH

PROFIL

• De formation supérieure Bac+5, vous avez déjà une première expérience en entreprise et vous souhaitez approfondir votre connaissance des RH généralistes.
• Vous vous accomplissez dans la relation humaine et aimez évoluer dans un environnement très vivant et qualitatif. Vous êtes à l’aise avec des sujets opérationnels comme des sujets stratégiques.
• On dit de vous que vous êtes une personne ouverte, à l’écoute, intuitive, orientée vers l’action, curieuse.
• Vous êtes reconnu pour votre discrétion et votre sens de la confidentialité.
• Vous êtes une personne réactive, rigoureuse, méthodique, et vous avez la capacité de gérer simultanément plusieurs sujets.

Employeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion. Rejoignez l’aventure humaine Hermès !”Créateur, artisan et marchand d’objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d’entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l’autonomie de chacun grâce à un management responsable. L’entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d’exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d’exception. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde.”