MISSION GENERALE

Nous recherchons un(e) Assistant(e) e-merchandiser H/F au sein de la Division E-commerce France.

Quelle sera votre mission ?

Vous aurez pour mission d’optimiser l’offre produit disponible sur notre site E-commerce français, à la fois magasin en ligne et vitrine omnicanale pour les magasins en France. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les deux e-merchandiser afin de contribuer à la croissance du chiffre d’affaires et d’améliorer l’expérience client en ligne pour nos 17 Métiers.

PRESENTATION DE l’ACTIVITE

L’équipe Hermes.fr est aujourd’hui composée de plus de 70 personnes réparties en 3 équipes : Centre de Relation Clients pour le E-commerce et les magasins en France, Opérations et Transport et E-Merchandising.

L’équipe E-merchandising est composée comme suit :

• Un Responsable E-merchandising
• 2 E-Merchandisers (acheteurs) organisés par Métier
• 2 E-Visual Merchandisers organisés par Métier
• Un(e) Assistant(e) e-merchandiser H/F

Au sein de cette équipe, vous êtes rattaché(e) au E-merchandiser et vous travaillez en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe E-merchandising. Vous êtes également en relation avec les équipes Digital International et Retail Merchandising France.

ELEMENTS DE CONTEXTE

Alternance de 12 mois à pourvoir à partir de septembre 2026.

MISSION PRINCIPALES

Analyse et reportings

• Mettre à jour des reportings de performance hebdomadaires et mensuels (CA, couverture de stock, sell-through, livraisons…) afin d’identifier les besoins produits et opportunités
• Assurer la gestion des ventes réalisées sur la vitrine H.FR (produits non stockés sur le site) et analyse de la performance
• Réaliser des analyses AdHoc en fonction des besoins business

Session d’achats (4 par an)

• Participer à la construction des bilans de collection en amont des sessions d’achats
• Accompagner les Acheteurs lors des sessions d’achats et participer aux bilans
• Construire les reportings de collection après chaque session d’achats

Gestion de l’offre

• Suivre l’approvisionnement des Métiers et réaliser des analyses AdHoc
• Assister l’équipe dans la gestion des réassorts en lien avec le Retail Merchandising
• Travailler en collaboration avec le E-VM sur la publication de l’offre sur Hermès.fr

PROFIL DU CANDIDAT

• Etudiant en école de commerce ou ingénieur
• Curieux, rigoureux et organisé
• Maitrise des outils Pack Office
• Goût pour les chiffres et les enjeux business
• Esprit d’équipe et collaboratif
• Appétence pour le secteur du luxe et sensibilité esthétique
• Aisance relationnelle
• Prise d’initiative et force de proposition

CE QUE VOUS TROUVEREZ CHEZ NOUS :

• Une Maison en croissance avec des valeur fortes
• Une équipe dynamique et chaleureuse
• Un environnement de travail apprenant et exigeant
• Une intégration et une formation adaptée à vos besoins

Employeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion. Rejoignez l’aventure humaine Hermès !”Créateur, artisan et marchand d’objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d’entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l’autonomie de chacun grâce à un management responsable. L’entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d’exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d’exception. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde.”