Dans le cadre du lancement de Tous Consom’acteurs!, le plus grand programme de fidélité éthique de France, nous recherchons un Sales Ops afin de faire grandir l’écosystème et prendre soin de nos partenaires actuels.
Sous la responsabilité de Delphine, notre Head of Growth, tes missions seront les suivantes :
🔍 Identification et développement de nouveaux partenariats :
Contacter proactivement de nouveaux partenaires éthiques
Gérer les demandes entrantes de partenariats et créer une dynamique pour inciter à recevoir naturellement des demandes entrantes de partenaires
Rester en veille sur les startups de l’écosystème ESS
☀️ Gestion des partenaires existants :
Coordonner avec eux leur plan de communication pour les mettre en valeur auprès de nos communautés
Etre le contact privilégié au quotidien de nos partenaires pour répondre à toutes leurs questions
Les inciter à communiquer sur leur présence dans notre programme auprès de leurs communautés
📱Amélioration continue du programme Tous Consom’acteurs ! :
Identifier des améliorations en continu de l’expérience client / partenaire du programme
Etre en coordination avec l’équipe technique pour identifier les problèmes et faire des propositions d’évolution produit
🌿 À quoi ressemble le Sales Ops idéal ?
Il aime échanger, débattre, démarrer des conversations et rencontrer des gens IRL
Il est curieux de tout et aime découvrir de nouvelles entreprises innovantes
Il sait s’adapter aux interlocuteurs (partenaires, équipe technique, équipe marketing) et sait faire preuve d’écoute
Il est parfaitement à l’aise à l’écrit : garder le contact avec les partenaires sous tous les formats ne lui fait pas peur
Il a le goût du challenge, il sait faire preuve de ténacité, de résilience, de détermination
Il est rigoureux, productif et très investi dans les projets dont il a la charge
Il a des convictions personnelles sur la lutte contre le réchauffement climatique et a envie de faire bouger les choses
Il a une formation en école de commerce ou d’ingénieur (et cherche de préférence son stage de fin d’études)
🌿 Quelques avantages à travailler chez helios :
Du télétravail 2 jours / semaine + accès à des locaux en plein Paris (10ème arrondissement)
Des événements réguliers avec toute l’équipe (team building, apéros…)
La prise en charge à 50% des titres de transport
Le choix entre Mac et PC
Entretien en visio ou dans nos bureaux avec la Head of Growth
Mise en situation
Restitution auprès de la Head of Growth + entretien avec Grégoire, notre Chief of Staff
Rencontrez Nina, Team Lead Relation Client
Rencontrez Baptiste, Analyste Sécurité Financière - Chargé de Conformité