Votre rôle

Vous serez un maillon essentiel entre Hectarea et ses investisseurs.

Votre mission : créer, entretenir et développer des relations de confiance avec notre communauté et nos partenaires financiers.

Vos missions

• Accompagner nos investisseurs tout au long de leur parcours (onboarding, suivi, fidélisation)

• Participer à des campagnes de phoning pour élargir notre base d’investisseurs

• Contribuer au développement de notre communauté grâce à nos solutions d’investissement innovantes

• Suivre et améliorer nos actions commerciales pour plus d’efficacité

• Renforcer nos relations avec des partenaires clés : CGP, family offices, banques privées

Ce que vous apprendrez

• Les fondamentaux de la communication financière et de la relation investisseurs

• L’analyse et la présentation de données liées à l’investissement

• La construction de relations solides et durables dans le monde de la finance et de l’agriculture

Compétences clés

• Excellentes aptitudes de communication (écrite, orale, téléphonique)

• Connaissance des produits financiers et de la gestion de patrimoine

Atouts personnels

• Goût pour le contact et l’accompagnement client

• Sens du résultat et de la satisfaction client

• Flexibilité et envie d’évoluer dans un environnement start-up

Profil idéal :

• Aisance avec les outils d’analyse et les indicateurs de performance, et capacité à les interpréter pour guider les décisions.

• Formation Bac+4/5 en finance, gestion de patrimoine, immobilier etc.

• Excellente capacité rédactionnelle en français.

• Créatif(ve), proactif(ve) et orienté(e) résultats.

• Une sensibilité écologique et un intérêt marqué pour les enjeux agricoles et environnementaux serait un atout

🎁 Ce que Hectarea te propose

• Une formation aux métiers de la finance à impact

• Gratification selon stage ou alternance + 50% Pass Navigo

• Les bureaux sont situés à Paris, dans les locaux du Village by CA (8ème), avec la possibilité de télétravail

• Rejoindre une équipe dynamique et passionnée par la mission d’Hectarea.

1. Entretien téléphonique pour discuter de ta motivation et de ta compréhension du rôle.

2. Test pratique pour évaluer ta créativité et tes compétences rédactionnelles.

3. Dernier entretien de rencontre avec l’équipe !