Rejoignez Intermarché en tant qu'Assistant Ressources Humaines. Vous serez un acteur clé de la performance du point de vente en gérant l'administration du personnel, en élaborant les plannings, en recrutant de nouveaux collaborateurs et en assurant la gestion administrative des ressources humaines. Vous devez avoir une formation en ressources humaines ou une expérience significative dans ce domaine, de préférence dans la grande distribution.
Résumé suggéré par Welcome to the Jungle
Participer à la performance du point de vente en gérant et administrant le personnel.
Élaborer les plannings selon les besoins des responsables et recruter de nouveaux collaborateurs.
Assurer la gestion administrative des ressources humaines et garantir la fiabilité des données.
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion et l’administration du personnel. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.
Vous aurez notamment pour missions :
Chez Intermarché, l’audace et l’envie d’entreprendre sont un véritable état d’esprit. Vous avez envie de vous investir et d’évoluer au sein d’une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Vous êtes issu(e) d'une formation en ressources humaines et/ou présentez une expérience significative dans ce domaine, de préférence dans la grande distribution.
Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d’analyse et de synthèse. Vous êtes à l’aise avec les différents outils informatiques.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d’une équipe humaine et conviviale !
Rencontrez Éléa, Vendeuse décoration
Rencontrez Yann, Responsable secteur bricolage