Votre mission

Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Animateur(trice) Sécurité / Environnement pour rejoindre notre site et contribuer au pilotage de la prévention des risques et de la démarche environnementale.

Votre rôle : faire vivre la culture sécurité sur le terrain, garantir la conformité réglementaire et accompagner les équipes au quotidien.

Vos principales responsabilités

Sécurité & prévention

• Accueillir les nouveaux arrivants (sécurité, hygiène, environnement).

• Assurer la veille réglementaire et le suivi des obligations sécurité/environnement.

• Identifier les non-conformités, proposer et piloter les plans d’action.

• Réaliser et mettre à jour le Document Unique (DUERP).

• Préparer et animer les indicateurs sécurité auprès des instances représentatives.

• Mener des VSPI, inspections incendie (extincteurs, RIA…), contrôles terrain.

• Participer aux audits internes et externes.

• Enquêter en cas d’accident ou presqu’accident (arbre des causes).

• Gérer les EPI et veiller au renouvellement des habilitations (CACES…).

Environnement

• Contribuer au déploiement du système de management environnemental.

• Suivre les consommations (eau, énergie) et les émissions carbone.

• Gérer les déclarations réglementaires liées aux déchets.

• Entretenir le canal de rejet et assurer les communications règlementaires.

Animation & communication

• Sensibiliser les équipes : briefings, moments collectifs, actions terrain.

• Participer aux rituels site : TOP 30, réunions opérationnelles…

• Assurer les relations avec la CARSAT, DREAL, médecine du travail, etc.

🧰 Votre profil

• Bac+2/+3 en QSE / HSE / hygiène sécurité ou équivalent.

• Première expérience appréciée en environnement industriel.

• À l’aise sur le terrain, pédagogue, doté(e) d’un bon relationnel.

• Rigueur, autonomie, réactivité et sens des responsabilités.

Informations supplémentaires

Conditions

• CDI

• Statut : Agent de Maîtrise / Technicien, Forfait 218 jours

• Poste basé à Barbezieux-Saint-Hilaire – Les Moulins de Saint Preuil (16)

• Rémunération : 30 à 35 k€ brut annuel sur 13 mois, selon expérience.

Ce que nous vous offrons :

• Profiter d’une ambiance conviviale dans une entreprise à taille humaine 

• Développer vos compétences et apporter ce que vous savez déjà !  

• Mutuelle familiale prise en charge à 60% par l’employeur 

Envie de relever le défi et de partager notre ambition ? Rejoignez-nous et contribuez à écrire la suite de notre histoire !

Et parce que nous avons à coeur de faire évoluer nos équipes, d’autres missions pourront vous être confiées.