En tant qu’Acheteur(se) rattaché(e) au pôle IT, Marketing & data et honoraires, vous accompagnez les clients métiers dans les projets de transformation achats et digitaux de l’entreprise. Vous participez à la mise en œuvre de la stratégie achats et coordonnez la relation entre les métiers et les fournisseurs.

En détail, de quoi parle-t-on ?

• Mettre en œuvre le processus achat en intégrant une stratégie incluant les critères ESG.

• Collaborer avec les clients métiers pour définir les besoins, rédiger les cahiers des charges et négocier les accords commerciaux.

• Réaliser des études de marché, analyser la concurrence et veiller à la faisabilité des projets.

• Piloter le sourcing et les appels d’offres pour garantir les meilleures conditions d’achat (qualité, coût, délais).

• Assurer le suivi des contrats, le reporting et le suivi des indicateurs de performance (KPIs).

• Participer au processus budgétaire interne.

• Suivre les projets à fort potentiel et travailler avec les équipes pour définir les stratégies achats.

• Développer et entretenir des partenariats durables avec les fournisseurs, en assurant une veille technologique constante.

• Gérer la relation avec les fournisseurs IT stratégiques (cloud, cybersécurité, SaaS) en garantissant continuité de service et innovation.

• Collaborer étroitement avec la DSI et intervenir sur des projets liés au retail media et marketing.

Au quotidien, ça donne quoi ?

Vous travaillerez dans une équipe travaillant dans une bonne ambiance, qui est dynamique et sympathique. Parce que chez nous, avant tout ce qui compte, c’est vous, alors rejoignez nous !

Ce poste est basé à Châtillon (92) avec des déplacements au siège sur le Parc de Tréville (91).

Et vous dans tout ça ?

Vous êtes dynamique, proactif(ve), aguerri(e), avec un véritable esprit d’équipe et bien organisé(e) ?

Vous êtes titulaire d’une licence ou d’un master en achats ?

Vous justifiez d’au moins 4 ans d’expérience dans les achats dans le secteur informatique ?

Les outils informatiques sont votre terrain de jeu ?

Et vous recherchez un poste alliant challenge et réactivité ?

Alors, n’attendez plus, l’aventure peut commencer !

Informations supplémentaires

Et les plus ?

Avantages : Rémunération sur 13 mois, prime d’intéressement, prime sur objectif, télétravail possible à partir de 3 mois d'ancienneté, restaurant d’entreprise, salle de sport sur votre lieu de travail.