Infirmier H/F

Résumé du poste
CDI
Hoedic
Salaire : Non spécifié
Compétences & expertises
Amélioration continue
Communication
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Groupe VYV
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Description du poste et Missions

VYV³ Bretagne est une union mutualiste qui gère près de 200 établissements et services de soins et d’accompagnement mutualistes de proximité en région.

Elle développe une offre de services innovante et de qualité en réponse aux besoins de l’ensemble de la population locale.

Avec 3 500 collaborateurs exerçant près de 200 métiers différents, VYV³ Bretagne est un acteur majeur de l’Économie Sociale et Solidaire et un partenaire historique des acteurs institutionnels et publics.


Lieu : Île d’Hoëdic (56) – Centre de Soins Infirmiers


Date de début : 22.12.25 – Durée : CDI



L’APSIB (Association pour la Permanence en Santé sur les Îles Bretonnes) recrute un ou une infirmièr.e dans le cadre d’un CDI à mi-temps (10 jours par mois environ)

Le poste

Lieu de travail : Centre de Soins Infirmiers – Île d’Hoëdic

Horaires : Permanence des soins et d'une astreinte 24h/24.

Transport : traversée maritime depuis Quiberon prise en charge

Logement de service mis à disposition

Missions principales

- Assurer la continuité des soins entre le continent et l'île, répondre aux besoins de la population insulaire
- Réaliser les soins techniques IDE et relationnels ainsi que leur facturation
- S'engager dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins
- Évaluer et prendre en charge la souffrance globale (physique, morale …)
- Le champ de la prise en charge potentielle est vaste
- Recueillir les données cliniques, pertinence dans l'identification et l'analyse des problématiques sanitaires et sociales, identification des besoins et attentes des patients, savoir identifier les situations d'urgences, en collaboration avec médecin traitant (non présent sur l'île), spécialistes, régulation du SAMU
- Assistance au médecin traitant lors de sa venue sur l'île
- Idéalement maîtrise du logiciel de facturation infirmier ALBUS


● Reprise de l’ancienneté à un poste équivalent

● CCN51 FEHAP

Profil recherché

● Communication, autonomie, adaptabilité

● Discrétion et respect professionnel dans et en dehors du cabinet

● Goût pour les environnements insulaires et le travail de proximité

● Infirmier.e libéral.e désireux d’une activité complémentaire salariée

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