Educateur spécialisé F/H

CDI
Dijon
Télétravail non autorisé
Salaire : Non spécifié
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Groupe VYV
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Description du poste et Missions

VYV 3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en Bourgogne.

Notre raison d’être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.

Pour nous découvrir :

Notre SAVS, situé à Quetigny, recrute un Educateur Spécialisé F/H en CDI à temps plein.


Missions principales :

  • Accueillir les personnes, réaliser les entretiens d’admission et rédiger les avis techniques destinés à la MDPH.

  • Concevoir et mettre en œuvre des projets éducatifs individualisés favorisant l’autonomie, la prévention et l’insertion sociale et professionnelle.

  • Coordonner les différents intervenants impliqués dans l’accompagnement.

  • Assurer le suivi : bilans avec la personne accompagnée et la direction, participation aux réunions d’équipe et à la démarche qualité.

  • Garantir la protection des personnes en signalant toute situation de maltraitance et en respectant les règles de déontologie.

  • Contribuer au fonctionnement de l’antenne et à l’accueil/formation des stagiaires.



Avantages et précisions :

  • Rémunération de 1940€ à 3032€ brut mensuelle selon profil

  • CSE : Chèques vacances / sorties / voyages / adhésions clubs /chèques cadeaux

  • Mutuelle avec adhésion prise en charge pour partie par l’employeur

  • Intégration aux sessions de formation prévues dans le cadre du plan de développement des compétences

  • 1% - Action logement : Aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)

Profil recherché

Profil recherché :

  • Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé, avec une expérience auprès d’adultes en situation de handicap.

  • Mobilité autonome, essentielle pour assurer les déplacements professionnels.

  • Qualités relationnelles : capacité à travailler en équipe, à représenter le service à l’extérieur et à rendre compte de son activité.

  • Compétences organisationnelles : autonomie, adaptabilité, sens de l’organisation.

  • Aptitudes rédactionnelles et analytiques.

  • Ponctualité et rigueur professionnelle.

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Enseignement secondaire”.

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