Description du poste et Missions

Vous êtes en quête d’une nouvelle aventure professionnelle collective et porteuse de sens ? Vous voulez un parcours qui vous ressemble ? Vous avez envie d’évoluer dans un environnement de travail épanouissant fondé sur la confiance, la diversité et l’égalité des chances ?

Rejoignez les équipes Harmonie Mutuelle ! Ensemble, nous pouvons faire la différence.

Intégré(e) à l’équipe Prévention et Promotion de la santé de la direction exécutive Porte d’Europe, vous contribuez principalement au développement de la Prévention sur la région Grand-Est et une partie de la Bourgogne Franche Comté auprès des entreprises, des entrepreneurs et de nos adhérents, en étroite collaboration avec les services du développement commercial.
 

Missions

• Proposer une prestation de conseils Prévention, Santé et Qualité de Vie au travail aux entreprises en lien avec l’analyse des besoins réalisée par les chargés d’affaires
• Mettre en œuvre et évaluer les projets Prévention, Santé et Qualité de vie au travail et fournir les données de reporting
• Participer à la conception et mise en œuvre du plan d’action régional, en lien avec les directions métiers concernées
• Participer à l’élaboration d’un programme d’actions et de partenariats avec la direction des influences professionnelles du groupe VYV.
• Développer, animer et suivre un réseau local d’intervenants en étant garant de la qualité des prestataires auxquels on fait appel (formations certifiées QUALIOPI)
• Développer et renforcer les partenariats avec des acteurs économiques et institutionnels locaux afin de valoriser l’expertise de la mutuelle dans le domaine de la Prévention, Santé et Qualité de Vie au travail
• Participer à des groupes de travail internes et externes, portant sur la santé et la prévention, santé et qualité de vie au travail en apportant son expertise et un appui technique
• Participer à la veille métier et concurrentielle

Activités spécifique 

• Faire les demandes d’achats et suivre le budget alloué via les outils dédiés

Profil recherché

Profil :

• Expert dans les domaines RH, prévention santé et qualité de vie au travail, vous bénéficiez d'une expérience de 2 à 5 ans en accompagnement de projets sur ces thématiques auprès d'entreprises et/ou structures variées .
• Aisance relationnelle, esprit curieux, esprit d'analyse et de synthèse, autonomie, sens de l'écoute sont des atouts pour la réussite de votre mission.
• Disposer d'une sensibilité commerciale et d'une appétence pour la communication est un plus.
• Des déplacements sur la région sont à prévoir, ainsi que ponctuellement sur d’autres sites Harmonie Mutuelle.
• Télétravail envisageable en fonction de votre ancienneté et de votre prise d'autonomie sur ce poste.

Alors n'hésitez plus, postulez !

Informations utiles

• 22,5 jours de RTT par an 
• Des horaires flexibles pour la majorité des postes 
• Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté) 
• Carte déjeuner et CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…) 
• Compte Epargne Temps 
• Forfait mobilité durable : de 200 à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l’abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total) 
• Contrat collectif santé et prévoyance 
• PEE et Retraite 
• Prime d'intéressement