Description du poste et Missions

Rattaché à la Direction comptabilité générale et assurance, le/la « Cadre comptable » aura en charge les missions suivantes :

 · Assurer la production et le contrôle des reportings de son périmètre, analyser et vérifier les données

· Elaborer et contribuer aux déclarations fiscales (IS, TVA, CFE…)

· Suivre les évolutions réglementaires et techniques dans son domaine et veiller à l'application des normes comptables et fiscales

· Contribuer à l’amélioration des processus internes et à l’évolution du système d'information comptable

· Assurer des interactions avec les interlocuteurs externes (auditeurs, partenaires…)

Les travaux sont à réaliser dans un contexte de clôture trimestrielle selon un planning piloté par la Direction comptable et assurance, partagé auprès de tous les contributeurs au processus de clôture

Vous serez également amené à apporter votre expertise dans le cadre des projets du Groupe MGEN, et plus particulièrement ceux en lien avec votre domaine d’expertise

Titulaire d’un diplôme Bac+4/5 en comptabilité, audit ou domaine équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en gestion comptable et financière. 

Connaissances spécifiques :

• Comptabilité générale
• Expertise en fiscalité
• Maîtrise avancée des outils du pack Office, en particulier Excel
• Connaissance de l’environnement Cegid XRPU ou d’un logiciel équivalent
• La connaissance de Power BI est un atout apprécié

Vous faites preuve d’un excellent esprit d’équipe et savez collaborer efficacement avec vos collègues.

Votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à structurer votre travail vous permettent de gérer vos tâches de manière optimale.

Vous faites également preuve d’une grande adaptabilité face aux échéances et aux différents projets.

Votre communication est claire et précise, tant à l’écrit qu’à l’oral. Enfin, vous êtes réactif, engagé et pleinement impliqué dans la réussite des objectifs du service.

MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

Vos avantages : 

• Restaurant d’entreprise
• Carte ticket-restaurant d’une valeur de 10 euros (prise en charge à hauteur de 60% par l’employeur)
• CSE 
• Chèque vacances
• Salle de sport
• Conciergerie
• Télétravail
• Accès au parking souterrain & parking vélo sécurisé 
• Remboursement des frais de transports à hauteur de 75%