Au sein de l’équipe Marketing France, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des équipes dans la prise de décisions stratégiques en assurant la collecte, fiabilisation et visualisation des performances média. 

Le candidat idéal est à la fois analytique et stratégique: fournir des insights rapides et actionnables sur les performances de nos leviers marketing tout en créant des systèmes de mesure robustes et scalables pour l’avenir. Vous interviendrez sur l’ensemble du pipe: collecte des données, modélisation, mise en place de dashboard et de reporting automatisé.

Vos principales responsabilités:

Reporting & Dashboarding: 

• Concevoir et maintenir des dashboards automatisés pour piloter en temps réel la performance multi-canale (GA4, Adjust, BigQuery/SQL). 

• Faire évoluer les dashboards en continu en fonction des besoins métiers et nouveaux canaux et adapter les visualisations en fonction des utilisateurs.

• Traduire les données et performances en insights clairs et actionnables pour vos stakeholders.

• Participer à la mise en place et aux suivi de targets de performances sur l’ensemble des marques/marchés.
  
   

Modélisation et suivi des données marketing:

• Collaborer avec les experts média internes (SEA, SEO, CRM, Display) pour assurer le suivi automatisé des KPIs en exploitant différentes sources de données (media-centric et site/app-centric)

• Forecaster les KPIs clés (traffic & leads) sur l’ensemble de nos marques/marchés pour identifier des opportunités de croissance. 

• Travailler étroitement avec l’équipe tracking interne pour assurer la fiabilité de la collecte de données sur les environnements Web et App pour l’ensemble de nos leviers marketing (mise en place de tags, diagnostic de problèmes de tracking). 

• Mise en place de système d’alerting pour identifier les points de vigilance et problèmes de performance en fonction des objectifs business.

• Mise en place de test de mesure de l’impact des actions marketing: AB tests, études d’incrémentalité, modèles d’attribution, ROAS, études post-test, etc en collaboration avec les équipes Data.

• 3-5 ans d’expérience sur des sujets data marketing/media analytics (Marketing Analytics, Business Intelligence ou Growth)

• Maîtrise des outils de data marketing (Google Analytics 4, Adjust, Google Tag Manager, SQL) et de la mise en place de datastreams (Adverity/ETL)

• Aptitude à créer des dashboards complexes et lisibles, multi-canaux, multi-marques (Tableau, Looker Studio) avec de larges volumes de données (AWS, Snowflake) 

• Bonne compréhension de l’environnement média (SEA, Display, Social, App marketing). Analyse en autonomie les leviers de performance marketing pour en tirer des recommandations.

• Excellente capacité d’analyse et de communication avec des interlocuteurs variés (business, produit, sales) pour traduire des insights complexes en impact business

• Autonome, proactivité, rigueur et problem-solving

• Une connaissance de la mesure brand marketing (Realytics, GRPs) et du Media Mix Modeling (MMM) est un plus

• Anglais professionnel requis

Informations supplémentaires

✔ Ce que nous vous offrons : 🍎 Restaurant d’entreprise, tickets restaurant dématérialisés avec Restoflash; 🏋🏻‍♀️ Salle de sport, douches, fruits bio, fruits secs bio et boissons chaudes en libre accès; 👩‍🏫 Formations (Parcours d’intégration, LinkedIn Learning, cours de langues en ligne); 😎 16 jours de RTT, congés (exceptionnels, de bénévolat, d'ancienneté…); 🧘🏽‍♀️ Qualité de vie au travail (Télétravail, Kyan Health, places en crèche); etc... A propos d'Aviv : Chez Aviv, nous respectons l'égalité des chances. Nous encourageons vivement les personnes souffrant de handicaps visibles et non visibles, de tous niveaux d'éducation, issues de minorités, les membres de la communauté LGBTQIA+, les parents et les proches aidant·es à postuler. Si vous avez besoin d'ajustements raisonnables à tout moment de la procédure de candidature ou d'entretien, ou si vous souhaitez discuter de vos besoins en matière de temps partiel ou de travail flexible, veuillez nous le faire savoir. Dans votre candidature, n'hésitez pas à indiquer les pronoms que vous utilisez. Notre ambition est d'être le premier employeur dans le domaine de la PropTech en Europe. C'est le moment idéal pour nous rejoindre et trouver l'emploi idéal ! Nous n'attendons plus que votre candidature ! (Meilleurs Agents, SeLoger, Immoweb, Immowelt...)