Business Developer IT H/F

Résumé du poste
CDI
Reims
Salaire : 50K à 80K €
Télétravail occasionnel
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Stratégie commerciale
Gestion de la relation client
Aptitude à animer des présentations
Adaptabilité
Compétences en négociation
+1

Groupe Ros
Groupe Ros

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le groupe vise à renforcer son activité sur ses filiales stratégiques en forte croissance sur les secteurs informatique, télécom, hébergement et cloud services.

Missions :

Au sein de notre équipe, sous la responsabilité du Directeur Commercial, vos missions consisteront à :

Développer une prospection efficace sur une cible PME/ETI
Fidéliser et déployer un parc clients en B to B sur votre secteur
Assurer la commercialisation de l’ensemble des produits et services IT/Telecom de la société
Piloter l’intégralité de la relation commerciale avec vos clients depuis la détection du besoin, l’élaboration de l’offre, la négociation et la conclusion des contrats.
Vous serez basé(e) à Reims et votre secteur d’activité sera la région Est. Vous pourrez être amené à réaliser des déplacements ponctuels sur d’autres régions.


Profil recherché

PROFIL :

De formation commerciale et/ou technique (BAC +3/5), vous avez au minimum 5 ans d’expérience dans une fonction similaire de vente de solutions et services informatiques ou solutions Telecom (MPLS / SDWAN /Sécurité)
Enthousiaste, réactif(ve) et dynamique, vous êtes pragmatique, organisé(e) et autonome.
Vous êtes doté(e) d’un fort tempérament commercial et de qualités relationnelles multi-niveaux.
Votre expérience commerciale vous a permis d’assimiler les différents circuits décisionnels de l’entreprise.
Votre ténacité et force de proposition vous permettront de relever vos défis commerciaux.
Vous savez convaincre et êtes passionné par les nouvelles technologies. Vous avez le goût du challenge.
Votre présentation est irréprochable.
Permis B en cours de validité.
En retour nous vous offrons une rémunération motivante et évolutive :

Fixe + Variable non plafonné
Avantages : Challenges (Voyage), Incentive
Pc et Téléphone portable
Tickets restaurant, Mutuelle
Des possibilités d’évolution au sein du groupe.


Déroulement des entretiens

Entretien avec le Directeur commercial

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