Responsable maintenance atelier métro F/H

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique.

Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

Contexte 

Rattaché.e au Responsable matériel roulant, vous superviserez et piloter l’atelier matériel roulant métro de la ligne a.  

Missions

A ce poste, vous serez en charge de : 

• Management opérationnel de l’atelier (Techniciens, Electrotechniciens, Opérateurs, alternants …) : Gestion quotidienne de 14 agents.

• Assurer le maintien en conditions opérationnelles des 30 rames de métro de la ligne a : transport des voyageurs en toute sécurité, assurer la disponibilité du matériel, optimiser les plans de roulage des rames, améliorer la maintenabilité et conserver un taux de fiabilité élevé (aujourd’hui à 99,8%).
• Pilotage opérationnel des équipes (création et tenue de planning, entretiens annuels, professionnels, planification des formations) avec des méthodes d’excellence opérationnelle (5S, présences terrain, traitement de problématiques des agents, management visuel, animations de points quotidiens...). 

Gestion technique de la maintenance :

• Assistance à la décision dans les dépannages complexes, animation technique (des connaissances en méthodologies de résolution de problèmes seraient un plus)
• Etudes de statistiques et fiabilité
• Suivi des données dans la gestion de maintenance assistée par ordinateur (temps, sorties de pièces, travaux effectués, diagnostics)
• Suivi du marché de rénovation des rames

Mise en service de 7 nouvelles rames. 

• Relations avec les fournisseurs, clients et prestataires : 

- Suivi du contrat de maintenance pour les composants électroniques avec Siemens ;

- Gestion des sous-traitants pouvant intervenir dans l’atelier ;

- Relations avec l’autorité organisatrice de transports ;

- Relations entre service maintenance et exploitation.

• Gestion technique des projets et des investissements (rédaction de cahiers des charges, définitions de besoins).  
• Tutorat d’alternants.

• Respect des budgets.

Profil

De formation supérieure en maintenance ou transport guidé (Bac+2 à Bac+5), ou formation d’ingénieur généraliste, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire comportant du management d’équipes (au moins 2/3ans) et du pilotage d’activités. 

Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à fédérer, donner du sens aux activités de vos équipes afin de les motiver et de les responsabiliser. Vous êtes une personne de terrain et accompagnez les équipes au plus près de leur quotidien. Vous être très rigoureux et vous respectez, faites respecter les règles de sécurité. 

Vous disposez d'une bonne aptitude relationnelle, faites preuve d'autonomie et de capacité à prioriser. De nature curieux-se et proactif-ve, vous disposez d'une capacité à élaborer des stratégies et à les mettre en œuvre. 

Vous avez une bonne maîtrise de la réglementation sociale ainsi que des méthodes et assurance qualité et de la GMAO.

Une expérience dans le secteur ferroviaire (maintenance de modes lourds type tramways, métros, automotrices, TGV...etc) serait un plus. 

Permis B exigé

Ce que nous avons à offrir

• Poste en CDI à pourvoir ASAP mais nous saurons vous attendre. 

• Rémunération :  43 335,5€  brut annuel  

• Avantage :  Prime d'ancienneté dès 6 mois, tickets restaurant d'une valeur de 12,10€, forfait mobilité durable, mutuelle d'entreprise. 

Merci de nous transmettre votre candidature avant le 20 juillet 2025

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers :

• Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel

• Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d’énergie…)

• Des politiques fortes en termes de mixité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)

Information complémentaire :

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.

Rejoignez Keolis : Épanouissez-vous, transformez le secteur des transports et faites la différence chaque jour.