Leader mondial dans les secteurs de la PLV, du display, du merchandising et des services aux enseignes, DIAM France, entreprise du groupe DIAM est aujourd’hui un acteur incontournable dans la réalisation des aménagements de magasins.

La société allie aux dernières avancées technologiques, des solutions personnalisées et offre une large capacité de production.

Elle possède déjà un portefeuille client composé des grands comptes de la parfumerie et de la cosmétique.

L’assistant Qualité et Sécurité anticipe, alerte, organise, communique, contribue à dynamiser la démarche au quotidien. Il a pour mission d’un côté de contrôler et de réduire les risques industriels au sein de l’entreprise et d’un autre côté d’optimiser les performances de l’entreprise en termes de qualité des produits. Pour ce faire, il prend en compte toutes les réglementations applicables et les procédures internes, à partir desquelles il évalue les opérations. Il est force de proposition pour améliorer les pratiques et les procédures en vigueur.

Il travaille en accompagnant le responsable Qualité et Sécurité.

Vos missions principales seront :

• Participe à la gestion et à l’évolution du système qualité et sécurité

•     Assure la gestion de la métrologie

•      Rédige et archive les gammes de contrôle

•     Créer et assure la gestion des « Boites BAT (Bon à Tirer) »

•     Assure la gestion et la distribution des EPI (Equipement de Protection Individuel)

•     Assure la gestion et la mise à jour des trousses de secours

•     Assure la gestion du registre de sécurité

•    Assure la gestion des produits dangereux et des BSD (Bordereau de Suivi des Déchets)

•    Assure la gestion des FDS (Fiches de Données de Sécurité)

•     Participe à la rédaction du DU (Document Unique)

•      Participe à l’analyse des accidents du travail

•      Est amené à réaliser des formations en interne

•      Propose toutes mesures susceptibles d’améliorer l’efficience dans la gestion de la qualité et de la sécurité

•     Assure le contrôle qualité en production et en réception, lorsque l’organisation du service le nécessite

•    Respecter et faire appliquer les règles de Qualité mises en place dans l’entreprise

•      Veiller à l’application conforme des procédures de travail, des modes opératoires et des instructions de travail

•      Proposer toute action d’amélioration visant à satisfaire les attentes client

•      S’assurer que les règles de sécurité sont conformes aux procédures en vigueur

•     Alerter sa hiérarchie en cas de situation dangereuse constatée et proposer des solutions d’amélioration

Cette liste est non exhaustive.

Au sein du groupe DIAM nous voulons voir nos talents évoluer, des perspectives d’évolution sont donc possible.

Chez Diam France nous sommes des passionnés, avons à cœur de transmettre notre savoir et embarquer nos futurs talents dans notre aventure.

Savoir Faire :

• Connaissance de l’utilisation des moyens de contrôle.  

•   Savoir composer des formations sur la qualité et la sécurité et les animer

•   Utiliser la bureautique : Outlook, Word, Excel, Powerpoint

•   Aptitude de rédaction pour des procédures et des méthodes

• Capacité d’analyse

•   Capacité à travailler en équipe

• Connaissance des produits

•   Maitrise de l’ERP

Savoir être

• Organisation

•   Force de proposition

•   Sens de la communication

• Ténacité

•   Sens du service

•   Gestion du stress

•   Réactivité face aux imprévus

• Rigueur

•   Autonomie

   Où allez-vous ?

Nos maitres mots : bienveillance, professionnalisme, réactivité, agilité, qualité de service, entraide et respect.

Diam France c’est de l’ambition, de l’agilité, de la bienveillance. Nous sommes attentifs à ce que chaque nouvelle recrue apprenne et grandisse afin d’exprimer tout son potentiel.

Nous savons que les processus de recrutement peuvent être une source de stress pour les candidats alors nous avons fait en sorte que celui-ci soit le moins contraignant possible

Il sera composé d’au maximum deux entretiens avec votre potentiel futur responsable ainsi que de la responsable des ressources humaines.