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ASSISTANT.E CHEF DE PROJET IT ECOMMERCE - STAGE 6 MOIS

Stage(5 à 6 mois)
Paris
Télétravail fréquent
Salaire : Non spécifié
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4

Groupe Clarins
Groupe Clarins

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le poste :

 

Au sein du département IT e-commerce, vous serez directement rattaché.e au Chef de Projets e-commerce senior.

Votre principale mission sera d'assister le Chef de projets au quotidien et de participer au pilotage de la réalisation de projets divers : du lancement de nouveaux sites Clarins.com dans le monde à la mise en place de nouvelles fonctionnalités.

 

La mission :

 

Les missions principales sont :

  • Mettre en place la méthodologie de gestion et suivi projet avec l'aide du chef de projet
  • Coordonner le cadrage en participant à des ateliers métiers permettant de recueillir le besoin
  • Rédiger les user stories (spécifications) en coordonnant les équipes métiers et techniques
  • Superviser le développement, les tests et la livraison dans les timings en étant garant du planning
  • Rédiger la documentation des fonctionnalités et des méthodologies
  • Communiquer avec les différentes équipes Clarins afin d'assurer que toutes les parties prenantes soient correctement informées

 

 


Profil recherché

Description du profil :

Vous êtes :

 

  • En formation bac +4/5 en école d’ingénieur, de commerce ou un équivalent universitaire
  • Curieux.se, pro-actif.ve, organisé.ée et rigoureux.se

 

Vous apportez :

 

  • Un anglais courant
  • Une envie de découvrir ou de vous spécialiser en e-commerce
  • Une première expérience en e-commerce avec une connaissance de la plateforme e-commerce Salesforce Commerce Cloud sera un plus

 

 

 



Nous proposons :

Nous avons :

 

  • Près de 70 ans d’expertise dans la beauté et le spa, avec les marques Clarins et myBlend
  • Des produits uniques et des services innovants
  • Un engagement envers la Responsabilité Sociale & Environnementale intégré dans notre raison d’être
  • Une culture d’entreprise bienveillante et inclusive
  • Des opportunités de développement
  • Une offre de formation riche
  • Une rémunération et des avantages attrayants

 

 

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