Alternant - Chargé de Mission Learning & RH F/H - IDF

Alternance
Charenton-le-Pont
Télétravail non autorisé
Salaire : Non spécifié
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Poste et missions

Rejoignez BPCE Payment Services en tant que Chargé de Mission Learning & RH pour une alternance à partir de Septembre 2026 !

Les missions c'est important, l'équipe et l'environnement aussi … !

Vous intégrez la Direction Learning & Development.

Concrètement votre quotidien ? En collaboration avec votre tutrice, vous interviendrez sur les missions suivantes :

1- Accompagnement du Plan de Développement des Compétences

  • Participer au déploiement et au suivi du plan de développement des compétences
  • Coordonner les actions de formation, de leur organisation à leur bon déroulement.
  • Contribuer au suivi des formations règlementaires clés, indispensables à la conformité et à la performance collective.

2- Support aux projets Learning & Développement

  • S'impliquer dans la conception et la coordination de parcours de formation engageants
  • Participer à l'amélioration des outils et des méthodes utilisées pour la formation
  • Prendre part au déploiement d'initiatives favorisant l'expérience apprenante

3- Gestion et suivi de l'alternance (rôle de relais RH)

  • Assurer la coordination avec les équipes RH pour garantir le bon déroulement des recrutements, intégrations et du suivi des périodes en entreprise
  • Participer à la gestion administrative des alternants (suivi des contrats, relations avec les écoles…)

Profil recherché

Vous préparez un Master sur 2 ans dans le domaine des Ressources Humaines.

Pour réussir votre mission, vous :

  • portez un intérêt marqué pour le développement des compétences et les sujets Learning
  • êtes de nature rigoureuse, consciencieuse et êtes attentif aux détails
  • êtes organisé et avez acquis une méthodologie de travail qui vous permet de mener plusieurs projets simultanément
  • êtes pro-actif, et savez prendre des initiatives
  • possédez un très bon esprit critique qui vous permet de prendre de la hauteur sur les sujets
  • avez acquis de bonnes capacités d'analyse et de synthèse
  • possédez un excellent relationnel qui vous permet de créer des liens de qualité avec l'ensemble de vos interlocuteurs (managers, organismes, équipes RH)
  • maitrisez la suite office, notamment Excel et Powerpoint

Saurez-vous relever le challenge ? N'attendez plus, rejoignez-nous !

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