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Chef de projet développement produit / Innovation Project Manager

CDI
Grésy-sur-Isère
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 3 ans

GROUPE ATLANTIC
GROUPE ATLANTIC

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

[English version below]


Vous souhaitez rejoindre un groupe industriel résolument tourné vers la transition bas carbone ?
Vous êtes animé par la gestion de projets innovants tout en prenant en compte les enjeux opérationnels ?

Vous savez faire preuve de créativité pour susciter l’émergence d’idées chez les autres ?

Alors, intégrez l’équipe en tant que Chef de projet développement produit (f/h).

VOTRE CHALLENGE
Au sein du service Ramp;D vous pilotez des projets d’innovation et de développement de nouveaux produits de l’émergence de l’idée jusqu’à la commercialisation.

Votre rôle s’articule autour de 3 missions :

La gestion de projets de développement produits d’eau chaude sanitaire :
- Réaliser des prototypages, CAO, chiffrage, rédiger des offres techniques,
- Garantir la qualité, les coûts et les délais des projets,
- Piloter fonctionnellement une équipe de 10 à 15 personnes.

L’innovation produit transverse Groupe :
- Réaliser de la Ramp;D afin d’expérimenter de nouveaux produits,
- Effectuer un benchmark et une veille concurrentielle et technologique,
- Participation aux instances innovation produit groupe.

Être le référent innovation pour le site de Fontaine :
- Mener des réflexions sur l’utilisation des nouvelles énergies renouvelables et de la connectivité dans nos développements,
- Dynamiser les équipes en proximité et favoriser l’émergence de nouvelles idées et le dépôt de brevet.

VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI :
De formation Bac+5 (Ecole d’Ingénieur ou Master), vous justifiez d’une expérience en tant que chef de projet dans un environnement industriel vous permettant d’apporter une vision globale des sujets. Vous possédez des bases en conception et avez des connaissances en phénomènes physique, thermique, électrique. Vous savez animer des équipes pluridisciplinaires.et êtes à l’aise dans un environnement demandant de la flexibilité et de la créativité.

REJOIGNEZ-NOUS !
Notre site industriel de Fontaine (département 90 - 15 min de Belfort - 30 min de Mulhouse - 350 collaborateurs) est spécialisé dans le développement et la production de chauffe-eau électriques, thermodynamiques, et ballons échangeurs.

Intégrer le GROUPE ATLANTIC c’est aussi :
• Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s’épanouir au quotidien dans leur mission.
• Intégrer des équipes à l’état d’esprit positif et convivial où l’on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux.
• S’impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s’oriente de plus en plus vers des solutions bas carbone.

ET PLUS ENCORE ?
Contrat : CDI
Début : dès que possible
Primes d’intéressement, participation

Postulez vite ! Nous avons hâte de vous rencontrer !

Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le GROUPE ATLANTIC est reconnu “Top Employer 2023”, label qui récompense les politiques RH d’excellence.



[English version]

Are you a self-starter who likes to take on challenges? Do you want to participate in large-scale projects within an industrial group?
Don’t hesitate, join us!


Specialized in the development and production of electric, thermodynamic and solar water heaters and exchanger tanks, the Fontaine site - France (department 90 - 15 min from Belfort - 30 min from Mulhouse - 325 employees) is strengthening its teams to support its development and is looking for an Innovation Project Manager (f/m).

Within the Ramp;D department (20 people), you will manage innovation and development projects for new domestic hot water products, from design to production and serial life.

More specifically, you will :
- Study customer issues in order to research and develop new concepts,
- Design and propose solutions to improve our products,
- Analyze the technical feasibility of projects and build test plans and product validation,
- Carry out a technical and technological watch

At the same time, you will be responsible for monitoring and leading innovation within Ramp;D, while acting as the site relay for the group’s innovation division.

You have an engineering degree with a specialization in innovation management, and have previous experience in a similar position. You have design skills and you want to join the industrial world to develop new products in their entirety? Are you a hands-on person who enjoys working with a variety of people? Are you comfortable in an environment requiring flexibility and creativity? Are you familiar with CAD tools (CREO software would be a plus)?
Then don’t wait any longer! Join us!

Within the framework of its diversity policy, Groupe Atlantic studies, with equal skills, all applications including those of disabled persons.
Groupe ATLANTIC has been recognized as a “Top Employer 2023”, a label that rewards excellent HR policies.

Envie d’en savoir plus ?

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