Vos missions :

• Participer à l’animation de la page LinkedIn en créant du contenu rédactionnel et visuel

• Rédiger des articles pour animer le blog du site internet

• Participer à l’organisation d’évènements professionnels (soirées clients, webinars, rencontres Alumni, ateliers de coaching…)

• Elaborer des présentations Power Point pour l’animation d’ateliers collectifs

• Animer le site internet dédié aux Alumni du cabinet

• Concevoir des supports de communication (présentations commerciales, plaquettes, documents de coaching…)

• Participer à la conception, au ciblage, à l’envoi et au suivi des newsletters et e-mailings à destination de notre base de données

• Réaliser une veille concurrentielle

• Représenter activement la société et le Groupe auprès de tous les interlocuteurs

Votre profil :

• En formation Bac + 4/5 École de commerce et/ou communication

• Appétence pour le domaine des Ressources Humaines

• Excellent Niveau rédactionnel et d’orthographe pour communiquer auprès des dirigeants

• Excellente maîtrise de Power Point et d’Excel

• Maitrise de Canva

• La connaissance de Wordpress serait un plus

• Bonne connaissance de LinkedIn

• Aisance relationnelle

Après un premier entretien de préqualification avec le recruteur, nous enverrons une synthèse au manager. S’en suivra un entretien physique ou visio avec le manager (possibilité de cas pratique pour certains postes). Une réponse vous sera donnée dans un délai de 2 à 4 semaines maximum.