Devenez l’acteur clé du développement des compétences et de l’évolution des outils RH
Rejoignez notre équipe dynamique et engagée au sein de la Direction des Ressources Humaines
Vos responsabilités :
Pilotez le développement des compétences :
Identifiez les besoins en formation et construisez le plan de développement des compétences
Concevez et déployez des programmes de formation innovants et impactants
Accompagnez les managers et les collaborateurs dans leur montée en compétences
Optimisez les outils RH :
Participez à l’amélioration continue du SIRH
Réalisez des analyses RH et développez des tableaux de bord pertinents
Contribuez au développement et à l’exploitation des outils RH (évaluation, formation, pilotage RH…)
Menez des projets RH stratégiques :
Gérez les campagnes d’entretiens annuels et professionnels
Assurez le suivi des budgets et l’atteinte des objectifs
Profil recherché
Formation : Bac+4/Bac+5 en RH, Formation, ou équivalent
Expérience : 3 ans minimum en gestion de projet et/ou ingénierie de formation
Compétences clés :
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome
Force de proposition et excellent relationnel
Sens du service client et capacité à travailler en équipe
Maîtrise des outils bureautiques, environnement Google (et même looker studio) et du SIRH
Ce que nous vous offrons :
Un poste à responsabilités au sein d’une équipe dynamique et bienveillante
Des missions variées et évolutives dans un cadre de travail agréable
De nombreuses opportunités de développement et d’apprentissage
Rejoignez-nous et participez activement à la croissance et à l’épanouissement de nos collaborateurs !
Nous recherchons des personnalités dynamiques, sachant prendre des initiatives et qui souhaitent s’impliquer dans les évolutions de notre secteur et du mouvement. Il est important que nos candidats démontrent un réel engagement, des valeurs communes aux valeurs fortes portées par le mouvement Leclerc depuis sa fondation.
En rejoignant le Galec, vous pourrez valoriser et démontrer votre potentiel, développer vos compétences et acquérir une expérience enrichissante, à travers des passerelles entre les différents marchés et entités du Mouvement !
Envie de challenge ? Vous souhaitez tenter l’aventure dans un univers dynamique, enrichissant, au plus près des entrepreneurs ?
Quels avantages ?
Salle de sport avec machines, cours collectifs et vestiaires
Livraison E.Leclerc Drive sur le lieu de travail
Parking privé à l’entreprise (voiture, vélo et trottinette, avec prises électriques)
Conciergerie
Restaurant d’entreprise
Entretien N+1 puis N+2
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.
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