Missions
En constante interaction avec Geoffrey (co-fondateur) et Thomas (Lead Dev), tu contribueras au bon fonctionnement de la web application Fygr ainsi qu’au développement des nouvelles fonctionnalités. Tu seras amener à :
Assurer la bonne initiation des paiements depuis la plateforme via nos multiples canaux (compte de paiement Fygr, EBICS, DSP2 PIS) ;
Maintenir et optimiser la récupération des flux bancaires via EBICS et DSP2 AIS ;
Participer aux mises à jour de l’onboarding et de la vérification de l’identité de nos utilisateurs (KYB, alerte sur les paiements sensibles, etc..) ;
Être à la pointe sur les problématiques de double authentification, et de sécurité de manière générale.
Projets concrets
Intégration d’un prestataire de Banking As A Service afin de proposer un compte de paiement directement depuis notre application ;
Implémentation du protocole EBICS TS afin de servir d’intermédiaire entre les fichiers de paiement XML générés par les ERP de nos clients et leurs banques.
Spécificités de l’offre
Impact maximal sur la delivery ;
Intégration dans une équipe technique à taille humaine (5 personnes actuellement) ;
Travail en français et en anglais.
Profil
Ecole d’Ingénieur ou Master en Computer Science ;
3 à 6 ans d’expérience selon profil, avec idéalement une première expérience avec un opérateur BaaS, EBICS ou DSP2 (PIS) ;
Forte curiosité pour les sujets métier ;
Français courant, anglais professionnel (écrit et oral).
Stack actuelle
Backend : Python 3, Flask ;
Frontend : Vue 3, Vite, PWA ;
Infrastructure : Instances EC2 orchestrées par ECS, complétées par des fonctions Lambda ;
Base de données PostgreSQL, via Amazon RDS ;
CI / CD : GitHub Actions, AWS CloudFormation. Monitoring : Cloudwatch.
Une première expérience en Python est fortement recommandée. Idéalement, tu as une expérience sur un autre langage backend.
Introduction : 30 min de visio avec le CPO ;
Cas technique à distance : 1h de préparation sur des cas concrets et propres au métier de Fygr, suivi d’1h de restitution et échange avec le CPO et le Lead Dev ;
Rencontre dans les bureaux de Fygr :
30 min avec le CEO ;
1h d’atelier avec le CPO et le Lead Dev sur une problématique technique.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.