Une méthodologie sans concession pour faire bouger les lignes du recrutement Freelance
A la fois sélectionneur et agent, tu passeras ta journée au contact des top-Développeurs NodeJS, Java, PHP, Data… Apprends à leur poser les bonnes questions, pour faire la différence entre les bons et les très bons profils.
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Valide les profils de tes candidats et coach-les pour qu’ils intégrent la mission de leurs rêves auprès des meilleures équipes du moment.
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Hyper à l’aise sur le plan relationnel, tu partages avec nous le goût du challenge, de l’excellence et de la persévérance. Organisé, autonome, créatif, tu aimes prendre des initiatives et bousculer les conventions. Toute la team t’en sera reconnaissante !
Fais tiennes nos Valeurs ! Nous t’encouragerons à les mettre en œuvre au quotidien dans ta mission : No Bullshit ! Boldness ! Share :)
LES + DE L’AVENTURE
L’apprentissage des pratiques les plus pointues du marché en matière de recrutement.
Une formation aux métiers du Web (tu découvriras que Python n’est pas qu’un animal rampant…).
Une ambiance au top et une équipe passionnée et toujours de bonne humeur !
De réelles possibilités d’évolution dans l’entreprise.
Café, fruits et baby à volonté !
Call avec Céline, Talent Manager
Entretien physique avec Vincent, Co-Fondateur
Entretien visio avec Robin ou Guillaume, Co-Fondateur
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recrutement et acquisition de talents”.
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