France Active recrute son(sa) Chargé de conformité H/F en Alternance. Et si c’était vous ?

Rejoignez la Direction des Risques et du Contrôle interne pour sécuriser les activités du réseau France Active sur les enjeux de conformité ! 

Vos activités*

Au sein de la Direction des Risques et du Contrôle Interne, sous la responsabilité de la Juriste droit des affaires et conformité et dans une logique d’apprentissage, vous participez à la mise en conformité du dispositif LCB-FT de France Active :   

1. Assurer le filtrage quotidien des structures et bénéficiaires effectifs des 2 sociétés financières et participer au traitement des alertes

2. Contribuer au projet de mise en conformité du dispositif de lutte contre le blanchiment et contre le financement du terrorisme (LCB-FT) avec la 6ème directive :
–  Rédaction de notes juridiques, synthèses sur les évolutions réglementaires européennes en matière de LCB-FT (notamment la 6ème directive européenne et les RTS qui la complètent)
– Identification des potentiels impacts opérationnels à anticiper pour France Active (ex : documents/informations supplémentaires à demander aux clients/bénéficiaires effectifs).

3. Contribuer à la veille et à l’analyse d’impact des textes réglementaires pour notre structure
–  Réalisation d’examens renforcés
–  Mise à jour des procédures LCB-FT
–  Actualisation des supports de formation.

4. Participer à la définition des besoins et à la structuration du projet d’évolution du SI dédié à la conformité LCB-FT.   

L’équipe qui vous attend

Vous serez rattaché(e) à notre Juriste droit des affaires et conformité et rejoindrez une équipe de 7 personnes. Les expériences et les parcours des membres de l’équipe sont diverses (droit, contrôle interne, conformité, sécurité informatique) et permettent un enrichissement utile aux projets.  

Pourquoi rejoindre France Active ?

Chez France Active, nous croyons en la solidarité et en l’accompagnement de ceux qui font bouger les lignes. Nous offrons un environnement stimulant où innovation, collaboration et engagement sont au cœur de notre démarche. Rejoignez-nous pour : 

• Participer à une aventure collective aux côtés de passionnés de l’accompagnement. 

• Évoluer dans un cadre de travail humain et bienveillant, où l’on valorise les compétences et la créativité. Bénéficier de formations régulières pour développer vos compétences. 

Envie d’intégrer l’aventure ?

• Formation supérieure en Conformité ou Droit avec spécialisation conformité

• Une 1ere expérience (stage ou alternance) en environnement PME sur les enjeux d’une société financière

• Une bonne connaissance de la règlementation bancaire sur la LCB-FT

• De l’appétence pour la gestion de projet

Vos savoirs faire et savoirs être

• De la curiosité intellectuelle et un esprit analytique pour appréhender des sujets qui peuvent être complexes

• Organiser son travail en gérant les priorités et les récurrences

Ce qui fera la différence  

Au-delà de votre expérience et de votre maîtrise technique, nous serons sensibles à : 

• Votre capacité à évoluer lors des changements que traverse une organisation (orientation, process, outil, etc)  

• Votre esprit de coopération, en travaillant en équipe ou lors d’actions mobilisant plusieurs acteurs  

• Votre sens du service, afin de répondre au besoin de vos interlocuteurs 

• Votre orientation résultat, pour créer les conditions pour réussir la mise en œuvre d’une solution. 

Vous rêvez de nous rejoindre mais n’avez pas encore développé toutes les compétences ci-dessus ? Votre envie de contribuer à notre projet et de progresser, peuvent faire la différence. Ecrivez-nous !

1. Envoyez-nous votre CV et expliquez-nous simplement pourquoi vous avez envie de nous rejoindre.  

2. Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons un premier entretien avec l’équipe RH pour apprécier vos compétences et expérience et étudier ensemble l’adéquation entre votre projet et le nôtre. 

3. Si nos attentes convergent, nous organiserons un deuxième entretien avec votre futur manager pour vous permettre de vous projeter dans un quotidien à nos côtés. Equipe, missions du quotidien, environnement de travail : vous aborderez tous les aspects de votre futur poste. 

4. Nous souhaitons travailler ensemble ? Une offre vous sera alors envoyée, suivie de la préparation de votre contrat et de l’organisation de votre intégration ! 

Votre contact RH vous tiendra régulièrement au courant de l’évolution de votre candidature, à chacune des étapes mentionnées, et ce quel qu’en soit l’issue. 

Par ailleurs, convaincue que la diversité est une force et une opportunité, France Active s’engage à étudier TOUTES les candidatures, sans AUCUNE discrimination de genre, d’âge, de situation sociale ou de handicap.