Fittingbox en détails

Basée en France (Toulouse) et aux USA (Miami), Fittingbox, c’est l’idée de deux entrepreneurs, Benjamin et Ariel, qui ont inventé en 2006, le 1er miroir digital pour essayer des lunettes en ligne ou via son smartphone en temps réel, grâce à la réalité augmentée. Pour essayer notre solution : https://www.fittingbox.com/en/virtual-try-on

Début 2022, nous avons présenté au CES de Las Vegas et sur BFM Business notre dernière innovation : le frame removal. https://www.bfmtv.com/economie/replay-emissions/tech-and-co/benjamin-hakoun-fittingbox-frame-removal-de-fittingbox-permet-aux-porteurs-de-lunettes-d-essayer-virtuellement-leurs-nouvelles-montures-27-01\_VN-202201270549.html

En juin 2022, nous étions présents sur le salon Vivatech à Paris : https://www.youtube.com/watch?v=cblRVcVT02g

👋 5 raisons de nous rejoindre :

• Une solution unique et innovante qui mélange plusieurs techniques avancées en machine learning, computer vision, géométrie et modélisation 3D • Un environnement start up avec des projets atypiques et stimulants • Une ambiance super conviviale : moyenne de 8.54/10 donnée par les collaborateurs à leur équipe • Des ateliers techniques hebdomadaires pour faire le point sur les projets • Des managers inspirants, disponibles et impliqués • Des possibilités d’évolution de carrière : taux de promotion interne à 10.30% pour 2022

❤️ Les + qui font la différence chez Fittingbox :

• 11 Fit Days (RTT) par an • Une mutuelle ALAN 100% digitale • Des titres restaurant avec SWILE • Un Programme de cooptation • Un Plan Annuel de Développement des Compétences • Une politique RSE en cours de finalisation • Des Fit events réguliers : bowling, escape game, Fête in Box …

🎇Le télétravail

• Nous sommes ouverts au full remote depuis la France. Cela concerne 25% de nos effectifs. • Pour ceux résidant près de notre siège social (Labège - 31), nous sommes organisés en hybride : recommandation de 2 jours par semaine sur site (aucune obligation) • Nous utilisons Teams, Confluence, Jooxter et Steeple pour faciliter le télétravail et la convivialité

Intégré.e au sein de notre équipe StudioLab (7 personnes) dirigée par Xavier, tu travailleras en étroite collaboration avec nos designers 3D et nos infographistes. Lors de cette mission, il s’agit de modéliser rapidement et régulièrement de nouvelles paires de lunettes optiques et solaires pour des marques connues.

Les modélisations seront de type CAO avec le logiciel Rhino 3D (v6-v7). Les informations permettant de les créer proviennent de plans techniques 2D du fabricant. Il faudra ainsi bien respecter les cotations, les proportions, les volumes, et les intentions des designers produit ! Ces données 3D permettront de générer des assets pour des applications Temps Réels (Réalité Augmentée) et outils de rendus offline (Blender).

🔥 Tes défis :

• Les premières étapes te demanderont de nettoyer/extraire/caler les courbes 2D sous Rhino, afin de réaliser par la suite une modélisation 3D surfacique.

• Guidé.e si necessaire par l’équipe StudioLab, tu emploieras une logique de modélisation “squelette” ou “exosquelette” pour générer les surfaces paramétriques. Si d’autres méthodes rapides et efficaces te permettent d’obtenir le bon résultat tout en étant compatible avec les outils FittingBox, c’est tout à fait possible.

• Tu pourras être amené.e à compléter notre bibliothèque d’éléments 3D via un mécanisme de templates (ensemble de fichiers rhino réutilisable entre plusieurs paires de lunettes). Ils seront enrichis d’informations contenues dans des scripts Python ou GrassHopper. Ces travaux de templates seront supervisés par nos experts Rhino.

🚀 Les compétences attendues :

• Maitrise du logiciel RHINO 3D • Modélisation procédurale • Modélisation surfacique à partir de courbes de constructions • Modélisation surfacique à partir de plan techniques 2D • Modélisation surfacique à partir de photos en gardant précisément les proportions • Maîtrise des outils de mesures

🌟 Les compétences bonus qui permettront de te démarquer :

• Utilisation de GrassHopper • Utilisation Blender 2.8x

😃 Ta personnalité fera la différence :

Tu as une sensibilité pour le design produit Tu as un sens du détail très précis Tu es organisé.e, productif.ve et tu sais prioriser Tu as un bon relationnel et sais être à l’écoute Tu es autonome Tu adhères aux valeurs de Fittingbox : trust, make good and improve, commitment & feel good

Nous sommes ouverts aux freelances pour cette mission.

Fittingbox pratique le recrutement inclusif en garantissant une égalité de traitement et de chance aux talents de tous horizons.

🔛 Les différentes étapes du process

Un entretien RH en visio avec la team RH pendant 30 mn

Un entretien technique avec le hiring manager Xavier pour une durée d’1 h

💰 Notre politique salariale

Elle est définie sur une grille salariale basée sur a) ton nombre d’années d’expérience, b) le type de tes expériences, c) ton niveau technique et d) les tendances du marché, ce qui garantit l’équité salariale. Tu pourras parler salaire et avantages avec Elodie, notre HR & Talent Manager.

🌈 L’intégration

Nous attachons beaucoup d’importance à l’intégration des nouveaux collaborateurs en remote, en présentiel ou en hybride. Tu recevras un kit de bienvenue, le matériel informatique adéquat et tu pourras échanger lors d’entretiens individuels dédiés durant les 3 premiers mois avec Nina, notre super assistante RH!