Finance Active

Finance Active

  • FinTech / InsurTech, Finance, SaaS / Cloud Services
  • Paris, Frankfurt, Frankfurt Am Main, Londres, Lyon, Madrid, Nantes
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Nicolas a débuté sa carrière en 2002 chez Bloomberg à New York où il est resté 6 ans. Après avoir ensuite obtenu un MBA à l’INSEAD, Nicolas a travaillé dans des entreprises telles que Murex et eFront, où il a été notamment en charge des produits phares.

Nicolas cumule plus de 15 ans d’expérience dans le secteur Fintech, dont plus de 10 ans à des postes de Product Management dans des contextes de forte croissance à l’international. Nicolas a rejoint Finance Active en janvier 2019 afin de développer la Direction Produit.

Passionate by new technologies (not only programming language but also execution infrastructure, continuous integration, Q/A including security, performance, non regression...), by methodologies in Software development and by the Management of large & distributed R&D Teams, I put my skills at the service of Products development. Fundamentally Product oriented, I made my entire career inside Software Editor Companies.

J’ai intégré Finance Active en 2019 au sein de l’équipe Habitat, où mon activité était constituée de conseil en gestion de la dette auprès des acteurs de l’habitat social français. Après être restée en CDI et avoir travaillé sur quelques gros projets de déploiement des solutions Finance Active, j’ai fait une mobilité interne pour rejoindre l’équipe Professional Services comme project manager sur des déploiements axés Real Estate en France et à l’internationale.

Je m’appelle Enzo Colleoni et suis chez Finance Active depuis 2018, j’ai intégré la société dans le cadre de mon stage de fin d’études à SKEMA Business School. J’ai commencé en tant que Customer Success qui m’a permis de bien appréhender la relation client puis j’ai rejoins le pôle Professional Services afin d’effectuer l’implémentation de nos solutions chez nos clients. Aujourd’hui j’occupe le poste de Commercial côté Corporate.

Caroline accompagne depuis près de 14 ans les acteurs publics locaux dans leurs problématiques financières. Elle répond à tous les besoins du secteur en matière de financements : financement de long terme (bancaire, obligataire…), de trésorerie, d’analyse financière rétro et prospective. Depuis 2021, elle coordonne l’ensemble des activités Conseil sur le Secteur Public et elle intervient régulièrement en tant que formatrice auprès d’étudiants (Sciences Po Lyon, EHESP…) ou de décideurs financiers, lors d’évènements dédiés, tels qu’à l’Afigèse.

Je m’appelle Lamia M’RAD et je suis Manager QA chez Finance Active depuis 1 an et demi. J’ai 32 ans je suis Tunisienne et je vis en France depuis 2016. J’ai eu deux diplômes en 2014 : le premier en génie logiciel et le deuxième un master en Informatique et Mathématiques Appliquées à la Finance et l'Assurance. J’ai commencé ma vie professionnelle en tant qu’Analyste Financière chez Maghreb Corporate. Ensuite, je suis partie un an en Inde au sein de la société Tata Consultancy Services pour commencer ma vie dans la QA. Je travaille avec une équipe à Casablanca dans le cadre du pôle du test que je pilote. J’écris aussi des scripts d’automatisation pour les différents projets R&D au sein de Finance Active. L’objectif de mon équipe est de s’assurer que les versions qui vont être déployées sur notre environ de production ne contiennent aucune régression et que les nouveautés fonctionnent.

Présentation

Chez Finance Active, ils développent depuis plus de vingt ans une autre vision de la finance : à la fois collaborative, utile et innovante.

Leur métier, c’est de faire gagner du temps, de l’argent et d’aider leurs clients à décider plus vite sur des sujets financiers complexes. Comment ? En proposant aux entreprises, collectivités locales et établissements bancaires des solutions pour améliorer leur gestion de la dette et des risques financiers.

Leur ambition, c’est de rendre la finance plus accessible et transparente à leurs clients grâce à la combinaison de leurs technologies et de leur expertise… Et faciliter ainsi la collaboration entre tous les acteurs de l’écosystème financier.

Pour cela, ils s’appuient sur 160 collaborateurs juniors et expérimentés, aux compétences et métiers variés, qui partagent cette vision et ce même esprit de conquête. Ils n'attendent plus que vous pour continuer cette belle aventure.

Ce qu'ils recherchent

Leur crédo : « Faire son métier c’est bien, mais le faire avec passion c’est mieux ». Alors que vous soyez expérimenté, pas encore expert, jeune diplômé ou tout simplement passionné, peu importe votre niveau d'expérience, vous avez forcément une bonne raison de rejoindre la FAmily.

Leurs équipes recherchent de nouveaux talents animés par :

  • L'esprit de conquête. Chez eux, on construit, on avance et on ose. Une aventure collective où il faut s'investir et faire preuve d'audace mais aussi prendre des risques, se tromper et être assez humble pour se remettre en question et ainsi continuer à avancer.
  • La soif d'apprendre. Plutôt finance ou techno ? Pas besoin de choisir. Leur double expertise est unique et, à leurs côtés, vous apprendrez, grandirez, ... serez libre d'agir pour rester ouvert, curieux et agile.
  • L'envie de se dépasser, partager des succès, des challenges, leur expertise, en interne comme en externe. Tous responsables, tous engagés, proches de leurs clients. Finance Active se vit en équipe et dans la bonne ambiance.

Pour réussir, l'ENVIE est déterminante, mais chez eux, de solides connaissances et compétences en finance et IT sont aussi nécessaires.

Bon à savoir

Apprendre, oser et créer c'est aussi une question de plaisir chez Finance Active :

  • Si leurs bureaux sont canons, à la pointe de la technologie et hyper centraux, le télétravail est aussi au cœur de leurs pratiques.
  • #TousFooditos : Ils sont situés dans le quartier de la Bourse, paradis de la street food et des saveurs internationales. Pour les esprits coupables, fruits bio à volonté le mardi !
  • L’entreprise a été créée par deux amis dans leur appartement, aujourd’hui ils ont des bureaux dans 6 pays, et ils ne comptent pas s’arrêter en si bon chemin !
  • Ils organisent régulièrement des FA médias pour en apprendre plus sur le métier de chacun et échanger sur leurs best practices
  • #RituelsDetente : afterwork, summer party, convention, séminaires d’équipes, tournois de jeux vidéos, etc.

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