QUELLES SERONT TES MISSIONS ?

 

Analyse des performances 

• Tu analyseras la performance du marché, des segments, de nos marques et de la concurrence en exploitant les panels distributeurs, consommateurs ainsi que les relevés média.
• Tu suivras de près les prises de parole médias de la concurrence (TV, YouTube, réseaux sociaux,) pour identifier les tendances et les meilleures pratiques.
• Tu réaliseras des analyses transverses pour nourrir la réflexion sur les innovations 2027 et optimiser les références existantes.
• Enfin, tu formules des recommandations opérationnelles pour aider l’équipe à prendre les meilleures décisions.

 

Communication et développement de l'image des marques

• Tu seras responsable du développement des assets créatifs pour les réseaux sociaux des marques de ton périmètre.
• Tu contribueras activement au développement des publicités TV/digitale et aux supports de communication externe (revues de presse, messages radio, drive, newsletters…).

 

Innovations

• Tu prendras part au lancement des innovations 2026 :
  • Tu mettras en place le plan de communication digitale.
  • Tu développeras des newsletters internes et externes.
  • Tu participes activement au plan influence avec l’équipe Relations Externes : choix des influenceurs, suivi des contenus créatifs.

 

Transversalité

• Tu collaboras au quotidien avec de nombreuses équipes (marque, juridique, trade marketing, studio graphique, service consommateur, média…) ainsi qu’avec nos agences externes.

 

 

PARTICIPE A NOTRE JOURNEE DE RECRUTEMENT

 

#1. Entretien de présélection RH avec le/la Campus Manager (30 minutes)

#2. Journée de recrutement immersive (au siège de Mont-Saint-Aignan)

• Matin : Rencontre avec les managers & études de cas
• Déjeuner : Moment d’échange avec nos stagiaires
• Après-midi : Entretiens individuels avec les managers

#3. Une réponse en fin de journée !

Comment se préparer ? Nous t’invitions à te renseigner sur Ferrero (https://www.ferrero.fr/), tu y trouveras notre histoire, nos engagements, nos marques etc. Pour te présenter, n’hésites pas à faire lien entre tes expériences passées et les compétences demandées, avec des exemples concrets, des situations auxquelles tu as été confronté, comment tu les as gérées, et les résultats que tu as obtenus.

 

ONBOARDING

Chaque année, nous accueillons plus de 100 stagiaires et alternants venants de tous horizons. Tu seras convié(e), dès ton arrivée, à une journée d’intégration qui te permettra de rencontrer tous les Trainees Ferrero, te présenter les différents services de l’entreprise et tes futurs interlocuteurs. Tu seras également formé(e) aux outils utiles dans tes missions quotidiennes.

 

 

 

Description du profil :

TON PROFIL:

 

• • Bac +4/5 Ecole de Commerce/Ingénieur/ Agroalimentaire/Université
  • Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle avec différents interlocuteurs, à prioriser les sujets pour tenir les timings
  • Proactif, force de proposition, organisé, autonome
  • Sensibilité marketing, créativité, appétence pour les réseaux sociaux et le monde de l’influence  
  • Enthousiaste, bon relationnel, capacité d’adaptation
  • Aisance avec les chiffres, esprit analytique – connaissance des panels Nielsen ou Circana et Kantar
  • Bon niveau d’anglais

 

Lieu : Rouen (siège social à Mont-Saint-Aignan)
Période : 6 mois de juillet à décembre 2026
Gratification : 1 356€ bruts/mois (M1 et M2)

Nous proposons :

POURQUOI REJOINDRE FERRERO ?

 

NOS AVANTAGES : 

 

• Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine (à valider avec son manager)
• Accompagnement à la recherche de logement
• Une carte ticket restaurant
• Un restaurant d’entreprise avec des repas équilibrés (et certains végé !)
• 5 jours de repos gratifiés
• Un colis de Noël/Pâques rempli de chocolats !
• Remboursement à 50% transports en commun

 

NOS ENGAGEMENTS :

 

Ferrero s’engage à établir une culture de la diversité et de l’inclusion dans laquelle tous les employés se sentiront accueillis et appréciés et disposeront des mêmes opportunités. Nous sommes convaincus du talent de tous nos collaborateurs. En encourageant la curiosité et les capacités naturelles de nos employés, nous mettons à leur disposition, génération après génération, les moyens de réussir de façon personnelle et professionnelle, leur permettant de façonner leur carrière chez Ferrero. La diversité de nos talents est ce qui rend notre environnement de travail multiculturel, innovant et très enrichissant.
Afin de contribuer aux accords de Paris, l’urgence climatique actuelle nécessite, de la part des entreprises, un engagement en termes de réduction des émissions carbones (notamment réduire de 50% les émissions de nos sites de productions et de réduire de 45% nos émissions générés par notre chaine d’approvisionnement.)

 

NOTRE CADRE DE TRAVAIL :

 

Ferrero est fier d’avoir été à nouveau labellisé HappyIndex® / Trainees 2026 France. Ce label reflète notre engagement à offrir une expérience de stage enrichissante, où chaque stagiaire est accompagné, valorisé et où ses contributions sont reconnues. En nous rejoignant, tu intégreras une communauté dynamique qui t’offrira toutes les clés pour réussir ton stage et t’épanouir.