Tech Lead Full-Stack

Rejoignez FERCHAU, une entreprise qui vous offre l'opportunité de vous épanouir professionnellement sur des projets passionnants et à long terme. En tant que Tech Lead Full-Stack, vous serez responsable de l'encadrement technique de l'équipe et de la mise en œuvre d'architectures modernes et performantes. Vous travaillerez avec des technologies telles que Java Spring, Node.js, Angular, React, Vue.js, et serez impliqué dans des problématiques liées au cloud, à l'automatisation et à la qualité des déploiements.

Résumé suggéré par Welcome to the Jungle

CDI
Vélizy-Villacoublay
Télétravail occasionnel
Salaire : 40K à 60K €
Début : 26 octobre 2025
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Missions clés

Encadrer techniquement des équipes de développement, en assurant la qualité du code et le respect des bonnes pratiques.

Participer activement à la conception et à l'architecture des applications, en proposant des solutions innovantes et adaptées aux besoins.

Collaborer avec les différentes parties prenantes du projet, en assurant une communication fluide et efficace.

FERCHAU France
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Être la bonne personne, au bon endroit, au bon moment. Chez FERCHAU, nous vous proposons de vous épanouir professionnellement sur des projets excitants, à long terme, au sein d’équipes à taille humaine et avec de réelles opportunités d’évolution !

Pour notre client basé à Vélizy (78), nous recrutons en CDI un(e) :

Tech Lead Full-Stack (H/F)

🎯 Environnement technique :

  • Back-end : Java Spring, Node.js

  • Front-end : Angular, React, Vue.js

  • Cloud & DevOps : CI/CD, conteneurisation, API Gateway, microservices

  • Data & IA : Snowflake, BigQuery (apprécié)


Profil recherché

  • Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en tant que Tech Lead, avec une capacité démontrée à encadrer techniquement des équipes.

  • Vous avez un réel intérêt pour les architectures modernes, scalables et performantes, et vous aimez relever des défis techniques.

  • Vous possédez une culture DevOps et êtes sensible aux problématiques liées au cloud, à l’automatisation et à la qualité des déploiements.


Déroulement des entretiens

1.  . Vous serez contacté(e) par Leila, notre chargée de recrutement, pour un premier échange téléphonique.

2. Vous rencontrerez Sérey, notre Business Unit Manager, pour un échange d’une petite heure environ.

🚀 La dernière étape sera de savoir si l’on commence l’aventure ensemble !

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