Description du poste

Au sein de l’équipe Products Systems Engineering, rattaché à l’agence de Montigny-le-Bretonneux vous occuperez le rôle de Leader Ingénierie Système H/F.

Missions :

• Piloter le développement du système pour un projet donné, en veillant au respect de la méthodologie et des processus standards.
• Planifier et coordonner les différentes étapes du développement, en assurant le suivi technique et l’avancement du système.
• Construire et piloter la stratégie d’intégration du système, en garantissant la cohérence entre les différents composants.
• Organiser et superviser la validation fonctionnelle du système, incluant la définition du plan prototype et le suivi des essais.
• Analyser les résultats d’essais et proposer des actions correctives afin d’assurer la conformité et la performance du système.
• Participer à la recherche de solutions techniques et contribuer aux arbitrages pour résoudre les points durs ou problématiques identifiées.

Profil :

• Diplôme d’ingénieur en Mécanique.
• Vous possédez à minima 10 ans d’expérience sur un poste similaire en environnement industriel.
• Vous avez une bonne connaissance du secteur Automobile.
• Vous maîtrisez au moins un outil de conception (catia, solidworks ou creo).
• Vous possédez des Compétences en pilotage, en dessin, conception et vision dans l’espace
• Vous êtes familiés Culture Générale Technique Automobile
• Vous avez des connaissances du processus de développement Véhicule
• Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais technique.
• Vous faites preuve de capacité de synthèse, de rigueur, d’organisation, d’analyse et d’une excellente communication.

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 40 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail. “

Le poste s’inscrit dans un secteur nécessitant l’obtention d’une habilitation et certaines autorisations d’accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 aoøt 2021.

#LI-LB3

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