Description du poste

Ingénieur système défense H/F

Au sein de l’équipe Products Systems Engineering, rattaché à l’agence de Montigny-le-Bretonneux vous occuperez le rôle d’Ingénieur système défense H/F.

Vous serez chargé de la conception, de l’intégration et de la validation des différents composants d’un système dans le secteur de la défense pour assurer leur bon fonctionnement en réponse aux exigences opérationnelles et de sécurité.

Vous collaborez avec les équipes multidisciplinaires pour garantir la performance, la fiabilité et l’interopérabilité du système dans un environnement complexe.

Missions :

• Conception : Définir l’architecture matérielle et logicielle des systèmes embarqués
• Développement : Programmer des logiciels temps réel et sélectionner des composants adaptés
• Intégration : Assembler et configurer les modules matériels et logiciels
• Tests : Réaliser des tests fonctionnels, de robustesse et de conformité en laboratoire et sur le terrain
• Maintenance : Diagnostiquer et résoudre les anomalies, proposer des améliorations
• Conformité : Respecter les normes militaires et de søreté (DO-178C, MIL-STD)

Profil :

• De formation Bac+5, Master ou Ecole d’Ingénieur
• Vous possédez une première expérience industrielle dans le domaine de la défense (aéronautique ou naval) d’au moins 4 ans
• Vous faites preuves d’une bonne capacité d’analyse, de résolution de problèmes et d’autonomie
• Compétences en ingénierie système, des sujets complexes et en DOORS
• La connaissance de l’environnement miliaire serait un atout

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.)
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 43 000€ brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail. “

#LI-SB2

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