Ingénieur Architecte Produit Électronique Hyperfréquences H/F

CDI
Toulouse
Télétravail non autorisé
Salaire : Non spécifié
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +2
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Missions :

  • Dimensionnement et spécification de Système des chaînes RF : bruit, dynamique, linéarité, stabilité.
  • Définition et analyse des architectures (front end analogique, back end numérique, interfaces pilotage, alimentation).
  • Sélection de composants RF/MMIC/connectorisé.
  • Contribution aux architectures SDR et aux chaînes modem.
  • Qualification des systèmes et investigation.
  • Pilotage d'équipe technique et de réponse à appel d'offre.

Profil :

  • De formation supérieure (Bac+5) en RF, Télécom, Hyperfréquences ou Électronique.
  • Vous justifiez d'une première expérience en conception RF, mesures RF ou SDR. Idéalement, une expérience dans la conception pour l'environnement spatial.
  • Vous possédez des compétences RF & hyperfréquences : maîtrise des architectures (LNA, PA, filtres, mélangeurs, PLL), des outils de simulation (ADS, AWR, CST, HFSS) et des instruments de mesure (analyseurs de spectre, de réseau, générateurs RF).
  • Vous possédez des connaissances en Numérisation & signaux haute vitesse : connaissance des ADC/DAC, du jitter, de l'ENOB, du SNR et des interfaces rapides.
  • Vous possédez également des compétences en Télécom & SDR : compréhension des modulations,
  • Vous êtes rigoureux, autonome et disposez d'un esprit d'analyse


Profil recherché

Rémunération et avantages :

  • Politique interne sur le télétravail
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.).
  • 13 RTT + un compte épargne temps
  • Carte de tickets restaurant
  • Prévoyance Santé
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
  • Salaire à partir de 38 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

  • Vous candidatez,
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration
  • Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

Développez vos compétences et votre carrière !

Donnez un nouvel élan à votre carrière : intégrez une équipe qui valorise votre progression et vous ouvre de vraies perspectives d'évolution.

La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

#LI-AM10

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