Missions :
- Analyser et valider les demandes d'essais ainsi que les spécifications techniques liées aux essais électriques et fonctionnels
- Contribuer à l'ingénierie amont : définition des EGSE, configuration d'essais, gestion logicielle et bases de données, paramétrage de l'IHM
- Rédiger les procédures d'essais d'intégration électrique et de vérification fonctionnelle, et participer au développement logiciel des tests.
- Développer et maintenir les bancs de test (CCS), incluant la validation logicielle et la mise à jour de la documentation.
- Participer aux campagnes d'essais en environnement, apporter un support technique et assurer le suivi des anomalies.
- Assurer le post-traitement des données et rédiger les documents de suivi : comptes rendus, fiches d'anomalie, rapports techniques.
Rémunération et avantages :
- Politique interne sur le télétravail
- CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
- 13 RTT + un compte épargne temps
- Carte de tickets restaurant
- Prévoyance Santé
- Prime de vacances
- Prime de cooptation
- Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
- Salaire à partir de 38 000 € brut annuel suivant votre expertise
Notre process de recrutement :
- Vous candidatez,
- Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
- Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
- Si validation, envoi de la proposition de collaboration
- Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !
A bientôt dans nos équipes !
La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »
Le poste s'inscrit dans un secteur nécessitant l'obtention d'une habilitation et certaines autorisations d'accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
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