Chef de Projet Technique Bancs de Tests H/F

CDI
Toulouse
Salaire : 38K €
Télétravail fréquent
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Le poste

Descriptif du poste

Description du poste

Au sein de l’équipe Electronics & Embedded Systems rattaché à l’agence de Toulouse vous occuperez le rôle de Chef de Projet Technique Bancs de Tests H/F.

Vous intervenez dans un contexte de développement de bancs de tests pour des équipements RF.

Missions :

  • Assurer la gestion de projet technique : coordination des équipes, suivi d’avancement
  • Elaborer et piloter des plans d’actions
  • Assurer le suivi des fournisseurs : rédaction de cahiers des charges, consultations, suivi de réalisations, acceptations
  • Piloter les coøts, la qualité et les délais
  • Réaliser le reporting


Profil :
  • De formation BAC+5 orienté électronique ou systèmes embarqués
  • Vous avez au moins 5 ans d’expérience sur des activités de gestion de projet industriel
  • Vous disposez d’une bonne capacité d’animation et une d’aisance relationnelle
  • Des connaissances générales en développement software et électronique


Rémunération et avantages :
  • Politique interne sur le télétravail
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.)
  • 13 RTT + un compte épargne temps
  • Carte de tickets restaurant
  • Prévoyance Santé
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
  • Salaire à partir de 38 000 € brut annuel suivant votre expertise


Notre processus de recrutement :
  • Vous candidatez
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration
  • Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !


A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail. “

Le poste s’inscrit dans un secteur nécessitant l’obtention d’une habilitation et certaines autorisations d’accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 aoøt 2021.

#LI-MT3

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